活動部主管崗位職責(zé)通用

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達(dá)到上級要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編精心整理的活動部主管崗位職責(zé)通用，歡迎大家分享。

活動部主管崗位職責(zé)通用1

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場活動(品牌活動、主題沙龍、工作坊、展會等)的.具體組織與執(zhí)行，及合作伙伴與供應(yīng)商對接工作;

　　2、嚴(yán)格按照市場計劃及年度預(yù)算開展落地線下市場活動;

　　3、參與活動方案的策劃、執(zhí)行、數(shù)據(jù)分析、追蹤考核，不斷優(yōu)化活動效果，提升品牌影響力;

　　4、負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)PR工作，拓展維護(hù)相關(guān)媒體協(xié)會資源，通過多渠道宣傳品牌形象;

　　5、負(fù)責(zé)區(qū)域市場活動線索管理、CRM錄入與分配，根據(jù)用戶畫像，不斷優(yōu)化線索質(zhì)量與活動體驗;

　　6、負(fù)責(zé)區(qū)域市場印刷宣傳物料、禮品等庫存管理與分配，并收集使用反饋，提出優(yōu)化措施;

　　7、協(xié)助銷售團(tuán)隊區(qū)域市場開拓的其他相關(guān)工作。

活動部主管崗位職責(zé)通用2

　　1、負(fù)責(zé)德佑品牌加盟商的分層管理、活動的組織與運(yùn)營;

　　2、負(fù)責(zé)德佑品牌下店東會議的管理與組織，做好資源調(diào)配，總結(jié)復(fù)盤，不斷精進(jìn);

　　3、負(fù)責(zé)與加盟商之間的溝通與對接，了解店東組織的.需求，協(xié)調(diào)平臺、總部資源，解決店東的需求;

　　4、對所負(fù)責(zé)的加盟商活動進(jìn)行策劃、宣傳、執(zhí)行、落地、復(fù)盤，同時對組織的活動結(jié)果負(fù)責(zé)。

活動部主管崗位職責(zé)通用3

　　1.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成相關(guān)商業(yè)、酒店內(nèi)部主題活動策劃;

　　2.負(fù)責(zé)協(xié)助上級對活動進(jìn)行整體協(xié)調(diào)與把控，做好各項活動的前期籌備工作，對接活動內(nèi)部流程與外部公司，跟進(jìn)具體事項;

　　3.對接各方資源，進(jìn)行有效溝通，為活動落地執(zhí)行提供良好的`環(huán)境;

　　4.負(fù)責(zé)活動落地過程中的整體把控與細(xì)節(jié)監(jiān)督、現(xiàn)場組織實(shí)施;

　　5.對活動效果復(fù)盤分析，撰寫活動結(jié)案;

　　6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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