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教師聘用合同

時(shí)間:2024-10-12 17:30:43 聘用合同 我要投稿

教師聘用合同匯編15篇

  在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì)中,合同對我們的幫助越來越大,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問題呢?以下是小編為大家整理的教師聘用合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

教師聘用合同匯編15篇

教師聘用合同1

  一、聘方(甲方):法人代表(負(fù)責(zé)人):

  應(yīng)聘方(乙方): 住址:

  身份證號(hào)碼:

  聯(lián)系電話:

  二、聘用期限:自 年 月 日 至 年 月 日(___年)

  三、聘請待遇:

  1.期付,鄰近放假不足一個(gè)月的按日工資計(jì)算。

  2.獎(jiǎng)金:按園教師考評方案兌現(xiàn).

  四:幼兒園教師職責(zé)

  1、對幼兒做到關(guān)心、細(xì)心、耐心,不偏愛,堅(jiān)持正面教育,嚴(yán)禁體罰和變相體罰。 2、認(rèn)真及時(shí)制訂教育活動(dòng)計(jì)劃,鉆研教材,研究教法,引導(dǎo)幼兒主動(dòng)學(xué)習(xí)。觀察、分析并記錄幼兒發(fā)展情況,因材施教。3、.科學(xué)、公道地安排幼兒一日活動(dòng),認(rèn)真執(zhí)行幼兒園各項(xiàng)教育常規(guī)及幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度。定期進(jìn)行總結(jié),不斷進(jìn)步工作質(zhì)量。4、進(jìn)班前,必須做好一切預(yù)備工作,帶班時(shí)精力集中,盡心盡責(zé),不隨便離開班級(jí),密切關(guān)注幼兒的活動(dòng)及需求,及時(shí)提供適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)。留意幼兒安全,預(yù)防事故發(fā)生。 5、努力學(xué)習(xí)幼教專業(yè)理論,積極參加教育研究和各種業(yè)務(wù)進(jìn)修學(xué)習(xí),勇于改革、創(chuàng)新,不斷進(jìn)步自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。6。治理好班內(nèi)一切物品不受損失,保持班內(nèi)環(huán)境、物品的整潔,做好保管區(qū)內(nèi)的清潔工作。7、認(rèn)真做好家長工作,定時(shí)和每個(gè)幼兒家長保持聯(lián)系,了解幼兒家庭教育情況,和家長商議符合幼兒特點(diǎn)的教育措施,共同配合完成教育工作。8、定期向園領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,接受其檢查和指導(dǎo)。

  五:聘任合同的解除與終止:

  1. 乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:

  (1)聘期內(nèi)嚴(yán)重不履行合同的。

  (2)乙方不服從甲方工作安排。

  (3)乙方嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀(jì)、不遵守幼兒園規(guī)章制度。

  (4)乙方工作隨便,不履行崗位職責(zé),在幼兒園內(nèi)外造成不良影響。

  (5)乙方知識(shí)能力不夠,無法勝任崗位工作。

  (6)與本園教師不能和睦相處,挑撥是非,或在家長中反響不良,教育質(zhì)量嚴(yán)重下滑。

  (7)體罰或變相體罰造成嚴(yán)重后果的。

  (8)私下將生源先容到其他單位,故意泄露本單位貿(mào)易秘密的。

  2:乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動(dòng)合同;

  (1)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的'。

  (2)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

  3:有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:

  (1)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

  (2)甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

  六:.乙方需提出解除合同的。應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一月提出

  七:乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任,由乙方自行承擔(dān)。

  八:.本協(xié)議自___________年___月___日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方:(簽字或蓋章) 乙方:(簽字或蓋章)

  合同簽定日期: 年 月 日

教師聘用合同2

  甲 方: 麻城市第五中學(xué) (簽章)

  法人代表: 周堯冠

  地 址: 湖北省麻城市黃土崗鎮(zhèn)

  乙 方:

  居民身份證號(hào)碼:

  住 址 :

  聯(lián)系方式:

  畢業(yè)學(xué)校:專 業(yè)學(xué)歷學(xué)位

  甲方為麻城市教育局直屬的'公辦的普通高級(jí)中學(xué),經(jīng)過甲乙雙方協(xié)商同意,甲方愿意聘用乙方為其臨時(shí)代課教師。聘期自200年月日至年月日。在聘期間,雙方遵守如下協(xié)議:

  1、受聘教師應(yīng)自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度,認(rèn)真履行職責(zé),接受學(xué)校管理。

  2、對于借聘教師能夠勝任工作,完成工作任務(wù)的,實(shí)行月薪制,工資隔月發(fā)放,基本工資:

  本科學(xué)歷670元/月,?茖W(xué)歷600元/月,另外,健康保險(xiǎn),勞動(dòng)保險(xiǎn),衛(wèi)生津貼等所有相 關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)(無論本科還是?疲┕灿(jì)370元/月,與工資一同發(fā)放。

  班主任津貼每月200元左右,課時(shí)工資300元左右另計(jì)。其中班主任津貼和課時(shí)工資根據(jù)管理效果和工作總量等數(shù)據(jù)發(fā)放。

  3、學(xué)校實(shí)行月假制度,寒暑假學(xué)校只給予300元/月的生活費(fèi),若參與工作另計(jì)。福利待遇與在編教師同等對待。

  4、若工作嚴(yán)重失職或不能勝任,學(xué)?捎杼崆稗o退。

  5、受聘教師簽訂協(xié)議時(shí),必須預(yù)交800—1000元履約金,在我校工作一個(gè)月以后憑收費(fèi)收據(jù)退還。同時(shí),查驗(yàn)身份證、畢業(yè)證、教師資格證、普通話合格證、英語考試等級(jí)證等,并且留存其復(fù)印件;若提出辭職,必須提前3個(gè)月交出書面申請,否則扣發(fā)兩個(gè)月工資。

  6、此合同一式兩份,受聘教師與學(xué)校雙方各執(zhí)一份。

  學(xué)校負(fù)責(zé)人簽字: 受聘教師簽字:

  年月日

教師聘用合同3

  甲方(用人單位)名稱:____________ (以下簡稱甲方)

  地址:____________

  乙方(受聘者)姓名:____________ (以下簡稱乙方) ____年齡:____________

  性別:____________ 民族:____________

  戶籍所在地:____________ 省 市 縣(區(qū)) (鎮(zhèn))

  居民身份證號(hào)碼:____________

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)民法典》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》、《中華人民共和國教師法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  第一條 本合同為固定期限合同,期限為 ____年 ________月 ________日至 ____年 ________月 ________日止,其試用期為 個(gè)月,期間 ____年為一度考核,考核成績與工資掛鉤。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  第二條 根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事 崗位工作。乙方的工作地點(diǎn)為 。

  甲方根據(jù)工作需要及乙方的身體狀況、工作能力和表現(xiàn),可以變更乙方的工作崗位和工作地點(diǎn)。

  第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)如質(zhì)如量地完成教育教學(xué)工作任務(wù)。

  三、工作要求:____________

  第四條 合同期內(nèi),乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)及教師職業(yè)道德規(guī)范,維護(hù)甲方形象,認(rèn)真履行工作崗位職責(zé)。

  第五條 乙方對外代表學(xué)校進(jìn)行的民事活動(dòng),必須經(jīng)學(xué)校授權(quán)方X,未經(jīng)授權(quán)或以乙方個(gè)人名義進(jìn)行的民事活動(dòng),其民事責(zé)任均由乙方自行承擔(dān)。

  第六條 乙方在聘用期間必須遵守學(xué)校的各項(xiàng)制度,服從學(xué)校的獎(jiǎng)勵(lì)和處罰方案。

  第七條 乙方實(shí)施教育教學(xué)過程中,如果因乙方工作失職或管理不到位,發(fā)生的安全事故,乙方應(yīng)依法承擔(dān)責(zé)任。

  第八條 乙方在聘用期間應(yīng)以人為本,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,做好包括潛能生在內(nèi)的全體學(xué)生的輔導(dǎo)工作,努力提高成效,嚴(yán)禁體罰學(xué)生。

  第九條 乙方在教學(xué)工作中必須認(rèn)真履行教師崗位職責(zé),全面落實(shí)教書育人工作,努力提高學(xué)生的文化成績、思想道德水平和綜合素質(zhì)。

  第十條 乙方在教學(xué)工作必須參加學(xué)校組織的各項(xiàng)教學(xué)研究活動(dòng)、教師培訓(xùn)活動(dòng)和師生公益活動(dòng)。

  第十一條 乙方在聘用期間應(yīng)服從學(xué)校安排,接受各級(jí)主管的領(lǐng)導(dǎo),不得任意推拒學(xué)校安排的工作。

  第十二條 乙方在聘用期間應(yīng)不斷進(jìn)行教學(xué)研究,加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),高速高效地提高自己的素質(zhì)和教育教學(xué)教研水平,以成為"學(xué)者型、科研型、創(chuàng)新型"名師為目標(biāo)。

  第十三條 乙方在聘用期間,應(yīng)團(tuán)結(jié)同事,發(fā)揮集體智慧,形成嚴(yán)謹(jǐn),團(tuán)結(jié)、合作、進(jìn)取、創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)。

  四、乙方的權(quán)利和義務(wù):____________

  第十四條 乙方義務(wù):____________

  1、履行《義務(wù)教育法》和《民辦教育促進(jìn)法》等法律規(guī)定的教師職責(zé)和義務(wù);

  2、遵守教育行政部門和學(xué)校制定的教師行為規(guī)范;

  3、愛崗敬業(yè)、務(wù)實(shí)求新、業(yè)務(wù)過硬、效果優(yōu)良,實(shí)績達(dá)到崗位目標(biāo)的要求;

  4、盡職盡責(zé),教育學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,不體罰學(xué)生;

  5、遵守學(xué)校務(wù)項(xiàng)規(guī)章制度,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,服從分配,聽從安排,及時(shí)完成學(xué)校布置的各項(xiàng)任務(wù);

  6、團(tuán)結(jié)協(xié)作,與人為善,維護(hù)學(xué)校榮譽(yù),維護(hù)學(xué)校團(tuán)結(jié)統(tǒng)一;

  7、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、關(guān)心學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展,及時(shí)提出建設(shè)性的意見和建議;

  8、遵紀(jì)守法,開展健康有益的娛樂活動(dòng),不賭博,不打牌,不違法亂紀(jì)。

  第十五條 乙方權(quán)利:____________

  1、依法享有《義務(wù)教育法》、《教師法》和《民辦教育促進(jìn)法》及國家其他法律法規(guī)等所賦予的權(quán)利。

  2、乙方依法享有休假、婚假、喪假,公休日和國家法定的節(jié)假日。具體標(biāo)準(zhǔn)按上級(jí)指示執(zhí)行。

  3、經(jīng)學(xué)校評定,被評為名、優(yōu)師,享受名、優(yōu)師待遇。

  五、勞動(dòng)報(bào)酬:____________

  第十六條 乙方實(shí)習(xí)期間工資為 元/月,不享受津貼和獎(jiǎng)勵(lì)工資。

  實(shí)習(xí)期滿正式上崗后的工資為結(jié)構(gòu)工資制,按月發(fā)放。分為基礎(chǔ)年薪工資、學(xué)校(地方)績效獎(jiǎng)勵(lì)工資、工作量津貼三部分。

  1、基礎(chǔ)年薪工資:____________

  (1)月基本工資 元。

  2、工作量津貼:____________

  (1)職務(wù)津貼:____________擔(dān)任 職務(wù), 元/月。

  (2)班主任津貼:____________ 元/月。

  3、 獎(jiǎng) 金:____________ 元。

  (1)全勤獎(jiǎng)金:____________ 元/月。

  (2)競賽獎(jiǎng)金:____________個(gè)人在鄉(xiāng)級(jí)競賽中榮獲前十名將該任課教師 元。

  集體在鄉(xiāng)級(jí)競賽中榮獲錢三名獎(jiǎng)該班教師各 元。

  個(gè)人在縣級(jí)競賽中榮獲前十名將該任課教師 元。

  (3)寒暑假生活補(bǔ)貼:____________寒假 元,暑假 元。

  本合同履行期內(nèi),甲方X以根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)調(diào)整乙方所任職務(wù)并按照甲方的工資標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)調(diào)整乙方工資中第1項(xiàng)。

  六、勞保福利和待遇:____________

  第十七條 純福利發(fā)放:____________教師節(jié) 元,中秋節(jié)、端午節(jié)各 元,春節(jié)開門紅包 元。

  第十八條 教師子女就讀本校,在合同期間,只收取基本費(fèi)用,在校住宿或就餐按半價(jià)收取。

  第十九條 經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)班子同意參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí),各種會(huì)議,各種學(xué)術(shù)活動(dòng),期間的工資,培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)的報(bào)銷按國家有關(guān)政策和縣教育局的.規(guī)定及學(xué)校相關(guān)制度處理。

  實(shí)習(xí)期間享受同等福利和待遇。

  七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂:____________

  第二十條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  第二十一條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第二十二條 乙方有下列情形之一的,甲方X以解除勞動(dòng)合同。

  1、乙方在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件和要求的;

  2、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

  3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方或?qū)W生利益造成重大損害的;

  4、嚴(yán)重違背教師職業(yè)道德和崗位職責(zé),給甲方或?qū)W生造成重大利益損害的;

  5、與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,或從事第二職業(yè),對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或經(jīng)甲方提出,沒有改正的;

  6、被依法追究刑事責(zé)任的;

  7、乙方違反計(jì)劃生育規(guī)定或受到其他行政處罰,致使本合同不應(yīng)繼續(xù)履行的;

  第二十三條 有下列情形之一的,甲方X以解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方本人。

  1、乙方患病或因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能繼續(xù)從事原工作。

  2、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同不能履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商,不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的;

  3、乙方不能勝任本工作,甲方在對乙方進(jìn)行培訓(xùn)后,或者是調(diào)整乙方工作崗位后,乙方仍不能勝任工作的;

  第二十四條 乙方遇有本合同"乙方權(quán)利和義務(wù)"條款中所述各項(xiàng)權(quán)利甲方不能落實(shí),且經(jīng)乙方正式提出一個(gè)月后仍不能解決,乙方有權(quán)提出解除勞動(dòng)合同。

  第二十五條 本合同期滿時(shí),合同終止。

  第二十六條 勞動(dòng)合同期滿或解除后,有下列情形之一,甲方不再與乙方續(xù)訂合同:____________

  1、乙方在聘用期內(nèi),在學(xué)校目標(biāo)管理考核評價(jià)中,沒有達(dá)到學(xué)校的要求和標(biāo)準(zhǔn),被證明不勝任教育教學(xué)工作的;

  2、符合本合同第二十二條第2、3、4、5、6、7款情形的。

  九、違約責(zé)任:____________

  第二十七條 本合同在雙方約定時(shí),因甲方違反約定,甲方依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

  第二十八條 乙方違反規(guī)定解除或終止本合同,對甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方各項(xiàng)損失,具體標(biāo)準(zhǔn)按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。沒有規(guī)定的,按照甲方依法制訂的規(guī)章制度執(zhí)行。

  十、特別約定:____________

  第二十九條 甲乙雙方約定的其他事項(xiàng):____________

  1、自解聘之日起,學(xué)校停發(fā)工資和各類津貼、獎(jiǎng)勵(lì)等。

  2、因乙方侵犯學(xué)生人身權(quán),財(cái)產(chǎn)權(quán)而引起的民事賠償責(zé)任乙方依法承擔(dān)。如甲方因此承擔(dān)連帶責(zé)任區(qū),則甲方在履行連帶責(zé)任后,有權(quán)向乙方依法追償。

  3、因乙方工作失誤或失職造成學(xué)校財(cái)產(chǎn)損失或師生人身傷害的,甲方有權(quán)依法向乙方追究相應(yīng)責(zé)任。

  4、乙方應(yīng)嚴(yán)守甲方秘密,不得對外泄密,由此造成的損失由乙方承擔(dān)。

  第三十條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可依法向勞動(dòng)爭議仲裁部門申請仲裁或依法起訴。

  第三十一條 本合同未盡事宜,雙方另行協(xié)商解決。

  第三十二條 本合同一式兩份,甲、乙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后正式生效。

  (特別提示:____________以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前,均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀,并詳細(xì)了解合同以及附件內(nèi)容,雙方簽字后即行生效。)

  甲方(蓋章) 乙方(簽字)

  主要負(fù)責(zé)人:____________(簽字)

  ____年 ________月 ________日

教師聘用合同4

  為了更好地推進(jìn)學(xué)校學(xué)前教育工作,學(xué)校決定聘用一名學(xué)前教育教師。為了依法維護(hù)雙方權(quán)益,經(jīng)雙方共同商議,特訂立此協(xié)議書,具體事宜如下:

 一、合同雙方

  聘 方(甲方):寶珠小學(xué)法人代表:

  二、合同內(nèi)容及要求

  1、乙方崗位:學(xué)前教學(xué)(幼兒班及學(xué)前班的教學(xué))

  2、聘用期限:自_____年____月至______年___月。

  3、乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,忠實(shí)踐行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),關(guān)心愛護(hù)每一個(gè)學(xué)生,做到為人師表、率先垂范,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  4、乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等,否則扣除所有未發(fā)款項(xiàng),同時(shí)因此給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。

  5、乙方在本校內(nèi)外自身或者所教學(xué)生所發(fā)生的'教學(xué)事故,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  6、乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動(dòng)辭職,協(xié)議自解聘之日起無效.

  7、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:

  (1)乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求;

 。2)不服從學(xué)校安排,與同事、家長和學(xué)生不能和睦相處,

 。3)乙方嚴(yán)重失職、瀆職,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失;

  (4)乙方曠工時(shí)間超過1天,連續(xù)請假時(shí)間超過3天;

 。5)乙方因病或其他原因不適合繼續(xù)從事本工作的;

  1 被聘方(乙方):姓 名: 身份證號(hào):

 。6)乙方不履行聘任合同;

 。7)乙方年度考核不合格。

  三、聘請待遇:

  1、每月固定工資 1600 元。(含養(yǎng)老保險(xiǎn)和意外險(xiǎn),一年中2、8月份除外,以10個(gè)月計(jì)算)

  2、乙方在合同期內(nèi)享受教師相同的學(xué)校福利。

  四、其它事宜:

  1、崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同效力不變。

  2、本協(xié)議自______年____月____日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方:(蓋章)乙方:

  年月日 年月日

教師聘用合同5

  甲方:________(通常為用人學(xué)校)

  甲方地址:_____________________

  乙方:__________________________

  居民身份證號(hào)碼:________________

  文化程度:______________________

  家庭住址:______________________

  經(jīng)學(xué)校審核,同意聘用________為學(xué)校教師,具體合同如下:

  1、聘用時(shí)間:自________年________月________日起,至________年________月________日止。

  2、工作內(nèi)容:________________。

  3.甲方按課時(shí)計(jì)算乙方薪金,并在每月的第二個(gè)星期日支付給乙方。

  4.乙方如在聘用期間提出解聘,必須提前一個(gè)月告知甲方,并在甲方招到老師后離開,否則甲方將扣除當(dāng)月工資作為補(bǔ)償。

  5.乙方在寒暑假時(shí)不得提出解聘,否則將按學(xué)校損失扣除課時(shí)費(fèi)作為補(bǔ)償。

  6.教師不得遲到早退。有事需要提前請假。遲到一次(無論時(shí)間長短),扣除5元錢。

  7.乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行法定義務(wù),遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度;遵守職業(yè)道德;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn);按要求完成教育教學(xué)任務(wù)。

  8.訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的.,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  9.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  10.甲方如解除本合同,應(yīng)提前30日通知乙方,否則將多付乙方一個(gè)月工資作為補(bǔ)償。

  11.從簽訂合同之日起,乙方每月扣除一定數(shù)量的抵押金,直到扣除300元錢為止,在甲乙雙方合同終止時(shí),退給乙方。

  乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。

  11.甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付乙方工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  12故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失或體罰學(xué)生,經(jīng)教育仍不改正或品行不良、侮辱學(xué)生,影響惡劣的,由乙方解除本合同。

  聘用人員簽字:________

  ________年________月________日

  聘用單位簽字:________

  ________年________月________日

教師聘用合同6

  一、聘方(甲方):_________法人代表(負(fù)責(zé)人):_________

  應(yīng)聘方(乙方):_________住址:_________

  身份證號(hào)碼:_________聯(lián)系電話:_________

  二、聘用期限:自___年___月___日至___年___月___日(一年)

  三、聘請待遇:

  1.每月______元,假期不付,臨近放假不足一個(gè)月的按日工資計(jì)算。

  2.獎(jiǎng)金:按園教師考評方案兌現(xiàn).

  四、其它事宜:

  1.甲方根據(jù)本幼兒園工作需要,安排乙方從事______工作。乙方嚴(yán)格遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作,忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學(xué)校安排,與同事、不能和學(xué)生和睦相處,教學(xué)質(zhì)量低下等不利于幼兒園工作的現(xiàn)象,學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng),特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的'思想意識(shí),如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生不安全事故,甲方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失的30%,乙方承擔(dān)70%。

  2.押金:乙方一個(gè)月工資80%

  3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng),同時(shí)因此給幼兒園造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。

  4乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任,由乙方自行承擔(dān)。

  5.乙方在聘期被本園解聘或經(jīng)本園允許主動(dòng)辭職,次協(xié)議自解聘之日起無效.

  6.甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎(jiǎng)金。

  7。乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財(cái)物,甲方將乙方押金、工資、獎(jiǎng)金一律照發(fā),否則酌情處理。

  8.本協(xié)議自____年_月_日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方:(簽字或蓋章)_________

  乙方:(簽字或蓋章)_________

  ___年___月___日

  ___年___月___日

教師聘用合同7

  甲方(用人單位)名稱:平略小學(xué)

  乙方(教師)姓名:

  為了搞好學(xué)前教育,提高教育教學(xué)質(zhì)量,經(jīng)上級(jí)教育行政部門批準(zhǔn)和許可,平略小學(xué)兼辦學(xué)前班,在甲方支付一定報(bào)酬的情況下,乙方愿意替甲方完成學(xué)前班教學(xué)任務(wù)和管理任務(wù)。

  為加強(qiáng)管理,使管理規(guī)范化,秩序化,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,擬定以下合同:

  一、合同期限:自20xx年下期開學(xué)至20xx年上期期末止。

  二、工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容

  1、甲乙雙方約定勞動(dòng)合同履行地為 :平略小學(xué)

  2、甲方根據(jù)工作崗位實(shí)際需要,安排乙方從事學(xué)前班教育教學(xué)工作和班級(jí)日常管理工作(包括保管和分發(fā)本班在校開中餐學(xué)生的飯票或飯卡)。甲方根據(jù)工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以安排從事臨時(shí)性工作。

  3、乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé),按時(shí)完成工作任務(wù),遵守甲方依法制定的平略小學(xué)教職工工作規(guī)章制度。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  1、甲方安排乙方執(zhí)行學(xué)校統(tǒng)一安排的上下班工作制,嚴(yán)格按照學(xué)校的`作息時(shí)間開展工作。

  2、休息休假與我校各個(gè)班級(jí)一致。

  3、乙方依法享受法定節(jié)假日以及婚喪、計(jì)劃生育等休假權(quán)利。

  4、乙方的病、事假必須提出書面假條,經(jīng)過批準(zhǔn)才能離崗,否則按學(xué)?记谥贫葓(zhí)行。

  5、甲方不得強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫乙方加班。

  四、工作報(bào)酬

  經(jīng)雙方協(xié)商,甲方按下列形式支付乙方工資:

  1、乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)按每年十個(gè)實(shí)際工作月計(jì)算。工資由基礎(chǔ)工資、提成工資、獎(jiǎng)勵(lì)工資三部分組成。

  2、基礎(chǔ)工資:每月基礎(chǔ)工資為1000元(大寫:壹仟拾元整)。

  3、獎(jiǎng)勵(lì)工資:出滿勤且無重大安全事故,每期獎(jiǎng)勵(lì)200元。

  4、發(fā)放時(shí)間:每月末發(fā)給乙方應(yīng)得的月實(shí)際工資。

  五、責(zé)任落實(shí)

  1、如因乙方脫離班級(jí),導(dǎo)致班級(jí)混亂,出現(xiàn)安全事故等,由乙方負(fù)主要責(zé)任。

  2、甲方有責(zé)任協(xié)助乙方搞好班級(jí)管理,給予支持和幫助,如因甲方不履行相關(guān)職責(zé)出現(xiàn)的問題由甲方負(fù)責(zé)。

  3、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以依法申請仲裁、提起訴訟。

  4、本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章) 乙方(簽字)

  簽字日期:20xx年8月28日

教師聘用合同8

  聘用單位(甲方):

  受聘人員(乙方):

  中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部

  填 寫 說 明

  1、本聘用合同書根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發(fā)[20xx]35號(hào))制定,作為聘用單位與受聘人員簽訂聘用合同的范本。除本合同所列內(nèi)容外,經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致,可增加有關(guān)條款。

  2、填寫聘用合同書一律用藍(lán)、黑墨水書寫,字跡清晰、工整,涂改處必須加蓋校對章,否則無效。

  3、本聘用合同書須由聘用單位和受聘人員雙方當(dāng)事人親自簽訂,因故確需代簽的,須經(jīng)本人書面委托,否則代簽無效。

  4、本聘用合同書內(nèi)的年、月、日一律使用公歷,除落款日期外,均用阿拉伯?dāng)?shù)字填寫,工資報(bào)酬等金額一律使用大寫。

  甲方(聘用單位)

  名稱:________________________

  法定代表人或委托代理人:____________

  地址:________________________郵政編碼:_________ 聯(lián)系電話:____________________

  乙方(受聘人員)

  姓名:_____________

  性別:_____________ 出生年月:_____________身份證號(hào)碼:________________________

  住址:______________________________________聯(lián)系電話:____________

  根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發(fā)[20xx]35號(hào))和________________規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂如下聘用合同條款,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。

  一 .聘用合同期限

  本合同期限按下列第__項(xiàng)執(zhí)行:

  (一)本合同期限為 年,自 年 月 日至 年 月 日止。試用期為 個(gè)月,自 年 月 日至 年月 日止。

  (二)本合同期限自簽訂之日起算,至乙方達(dá)到國家規(guī)定的.退休年齡之日終止。

  (三)本合同期限自簽訂之日起算,至____________________工作任務(wù)完成時(shí)止。試用期為 個(gè)月,自年 月 日至 年 月 日止。

  二 .聘用崗位及職責(zé)要求

  (一)甲方聘用乙方在_______部門從事 _________崗位的工作。

  (二)由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求,具體內(nèi)容如下:

  1、___________________________________________________

  2、___________________________________________________

  3、___________________________________________________

  (三)乙方服從甲方的工作安排,按照崗位職責(zé)要求按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  (四)在聘期內(nèi),甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后,調(diào)整乙方的工作崗位。

  三.崗位紀(jì)律

  (一)甲方有權(quán)按照崗位職責(zé),建立健全各項(xiàng)考核制度,做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。

  (二)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家和本地方的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

  (三)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,甲方有權(quán)進(jìn)行批評教育,按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

  四 .崗位工作條件

  (一)甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件,提供必需的工作條件和有效的勞動(dòng)安全衛(wèi)生防護(hù)措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書面形式告知乙方。

  (二)甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時(shí)間和工休假日等規(guī)定,對乙方實(shí)行符合職業(yè)特點(diǎn)的工作日制。

  (三)甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識(shí)、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。

教師聘用合同9

  甲方(聘任方):

  法定代表人或委托代表人:

  地址:

  電話:

  乙方(受聘人員):

  身份證號(hào)碼:

  性別:

  年齡:

  地址:

  電話:

  根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,就甲方聘任乙方為_________教師事項(xiàng),經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、工作合同期限

  1、本合同生效日期_______年_______月_______日,其中試用期________,本合同終止日期_______年_______月_______日。

  2、聘任期滿后,根據(jù)甲方工作需要,聘期考核結(jié)果以及甲乙雙方意向,甲乙雙方可續(xù)簽聘任合同。聘任期限另行商定。

  二、工作內(nèi)容

  1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任__________________崗位(工種)工作。

  2、乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  三、工作模式與報(bào)酬

  執(zhí)行課時(shí)工作制,每個(gè)月為一個(gè)周期,乙方每月完成任務(wù)課時(shí)的,甲方每月____ 日以貨幣形式足額支付乙方工資,工資_______元每堂課,實(shí)際月工資按課時(shí)計(jì)算。其中試用期間工資_______元每堂課。

  四、工作紀(jì)律與處罰

  1、乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的.規(guī)章制度、愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)、遵守職業(yè)道德,不可私自泄漏甲方企業(yè)信息以及所教授學(xué)員的舞蹈信息,不可以甲方名義在外私自教學(xué)、獨(dú)立教學(xué)。

  2、乙方如違反甲方條款,可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予處罰,直至解除本合同。

  3、乙方有下列情形之一,甲方可以給予乙方處罰或解除本合同:

  (1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的解除合同。

 。2)在工作期間,不可打罵學(xué)員,以侮辱性語言攻擊學(xué)員,如有類似現(xiàn)象一次給予______元人民幣處罰,二次以上的接觸合同。

 。3)在工作期間,非自然因素曠課的,每次給予______元人民幣處罰。

 。4)在工作期間,需按照規(guī)定時(shí)間按時(shí)上下課,如出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象,每次給予______元人民幣處罰。

 。5)在工作期間,每月累計(jì)串課兩次以上的,單次給予_______元人民幣處罰。

 。6)在工作期間,不得與學(xué)生發(fā)生感情及債務(wù)糾紛,如發(fā)現(xiàn)以上現(xiàn)象,沒收當(dāng)月工資,嚴(yán)重者將解除本勞動(dòng)合同。

  五、乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。

  本合同期限屆滿 ,勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

  六、爭議解決

  雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起,1年內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向______人民法院起訴。

  七、其他約定

  1、本合同未盡事宜,或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):

  法定代表人(簽字):

  簽訂日期:_______年_______月_______日

  乙方(簽字):

  簽訂日期:_______年_______月_______日

教師聘用合同10

  聘用方(甲方):_____________________________________________

  地址:_______________________________________________________

  電話:_______________________________________________________

  法定代表人(負(fù)責(zé)人):_______________________________________

  職務(wù):_______________________________________________________

  受聘方(乙方):_____________________性別:_______年齡:_____

  學(xué)歷:____________________專業(yè):_____________________________

  籍貫:____________________電話號(hào)碼:__________________________

  身份證號(hào)碼:_________________________________________________

  教師資格證編號(hào):_____________________________________________

  雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同,建立勞動(dòng)關(guān)系,并共同遵守履行。

  第一條:合同期限

  甲、乙雙方同意按以下方式來確定本合同期限:

  本合同為有固定期限的聘用合同,期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期,試用期為_______個(gè)月,可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。

  2.勞動(dòng)合同期滿前_______個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3.本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前_______個(gè)月書面通知對方。

  第二條:工作崗位地點(diǎn)及任務(wù)

  1、工作崗位:由乙方擔(dān)任__________培訓(xùn)中心的美術(shù)教師。

  2、工作地點(diǎn):__________________________

  3、工作任務(wù):乙方承擔(dān)所有班的美術(shù)課授課任務(wù)。

  第三條:工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

  1、甲方實(shí)行平時(shí)每周工作_____天,每天工作_____小時(shí),期間住宿及午飯由甲方負(fù)責(zé)提供。寒假工作_____天,暑假工作_____天,每天工作_____小時(shí),期間每日三餐及住宿為乙方提供。

  甲方提供吃住如乙方不實(shí)施,其成本不與工資兌換。具體時(shí)間甲乙雙方協(xié)商約定。

  2、甲方為乙方提供良好的工作環(huán)境,在工作時(shí)間之內(nèi)保證乙方的人身安全。

  3、乙方在工作時(shí)間之外包括上下班路上,人身安全由乙方自己負(fù)責(zé)。

  4、乙方在執(zhí)行排練任務(wù)時(shí)自行加課,應(yīng)為自愿加班,不記工資。

  第四條:工資報(bào)酬

  1、乙方基本工資為每天_____元,寒暑假基本工資為每天_____元,甲方必須按學(xué)生正常開課時(shí)四周一次,支付乙方相應(yīng)的工資,不得拖欠。

  全體休息時(shí),乙方?jīng)]有工資。休息時(shí)間不得超過_____個(gè)月,否則甲方按乙方基本工資的_____%付給乙方工資。

  2、乙方享受規(guī)定的福利待遇。

  3、乙方為甲方介紹一位學(xué)生,可得一次性獎(jiǎng)金__________元整。

  4、甲方在乙方超額完成任務(wù)后獲得的獎(jiǎng)金,應(yīng)在乙方超額完成任務(wù)的當(dāng)月發(fā)放。

  5、工資支付方式:_______

 。1)現(xiàn)金。

 。2)銀行卡支付。

  開戶銀行:__________________________________________

  賬號(hào):_______________________________________________

  第五條:工作紀(jì)律

  1、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

  2、乙方在四個(gè)星期中請假半天扣除半天工資,請假一天扣除當(dāng)天工資,請假兩天或兩天以上扣除請假當(dāng)天工資和當(dāng)月各項(xiàng)獎(jiǎng)金。

  寒暑假請假一天扣除當(dāng)天工資請假兩天或兩天以上扣除當(dāng)天工資和寒暑假各項(xiàng)獎(jiǎng)金。

  3、乙方在工作期間不得無故遲到、早退,如遲到或早退______分鐘扣除半天工資。

  4、乙方?jīng)]有在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成甲方規(guī)定的教學(xué)任務(wù),將扣除與獎(jiǎng)勵(lì)工資相同數(shù)額的工資。

  第六條:甲乙雙方權(quán)利義務(wù)

  乙方的權(quán)利

  1、按約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬

  2、要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

  3、要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

  乙方的義務(wù)

  1.為甲方的授課積極準(zhǔn)備;按時(shí)、認(rèn)真上課;保證每次課時(shí)( 分鐘/節(jié)課)的完整,內(nèi)容的充實(shí);對授課中學(xué)生課堂活動(dòng)組織管理。

  2.甲方提出的其它合理要求。

  3.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

  甲方的權(quán)利

  1.要求乙方按時(shí)完成授課,維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序等。

  2.組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行評議,并根據(jù)學(xué)生的評議對授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。

  3.有權(quán)根據(jù)自身情況對課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,對授課內(nèi)容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。

  甲方的義務(wù)

  1.按時(shí)支付乙方的工資。

  2.向乙方提供教材、教學(xué)用具、教學(xué)安排、課表等有關(guān)教學(xué)資料。

  3.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。

  第七條:本合同的變更、終止和解除

  1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。

  2.確需變更合同的',雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

  3.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔(dān)違約責(zé)任:

 。1)發(fā)生不可抗力,即不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排的;

 。2)甲方經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難依照國家相關(guān)規(guī)定宣布破產(chǎn)的;

 。3)乙方被證明不符合聘用條件的;

 。4)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的。

 。5)通過組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行測評后,甲方有理由認(rèn)為乙方教學(xué)不合格的;

  (6)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

  除以上原因外,甲方提前解除合同的,視違反合同條約,應(yīng)當(dāng)支付全額違約金。

  甲方因自身原因變更本合同的,應(yīng)提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應(yīng)當(dāng)賠償。

  6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔(dān)違約責(zé)任:

  (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;

 。2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,并提供相關(guān)證明,但應(yīng)提前_____天通知甲方;

 。3)在試用期內(nèi)的;

 。4)甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的;

  (5)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的。

  第八條:違反合同的責(zé)任

 。1)由當(dāng)事人一方的過錯(cuò),造成合同不能完成履行,由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方的責(zé)任,根據(jù)實(shí)際情況,雙方承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的責(zé)任。

  (2)當(dāng)事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,應(yīng)及時(shí)向雙方通報(bào)不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由,在取得有關(guān)證明后,允許延期履行、部分履行或不履行,并看根據(jù)情況部分或者全部免于承擔(dān)違約責(zé)任。

  (3)當(dāng)事人一方違反合同時(shí),首先應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任并向?qū)Ψ街Ц哆`約金__________元。給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小及造成的后果再另行追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

  第九條:其他約定事項(xiàng)

  1.本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時(shí),以國家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。

  2.______________________________________________________________

  3.______________________________________________________________

  第十條:爭議解決

  本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或申請調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的,可以提交勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。

  第十一條:合同生效

  本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份。

  合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

  甲方(蓋章):___________________ 乙方(簽字):___________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號(hào):______________________

  聯(lián)系方式:______________________ 聯(lián)系方式:______________________

  _______年_______月_______日 _______年_______月_______日

  勞動(dòng)合同注意事項(xiàng):

  1、簽訂合同時(shí),勞動(dòng)者首先要弄清單位的基本情況,要判斷是否是合法企業(yè),它的法人代表姓名、單位地址、電話要知道,這些信息可以通過上網(wǎng)查詢工商登記信息獲取,同時(shí),要求將這些內(nèi)容明確寫在合同中。

  2、勞動(dòng)者要弄清自己的具體工作,并在合同中表明工作的內(nèi)容和具體地點(diǎn)。

  3、勞動(dòng)報(bào)酬要定清楚,避免口頭約定。如標(biāo)準(zhǔn)工資是多少?有沒有獎(jiǎng)金?獎(jiǎng)金是根據(jù)什么標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的?這些數(shù)據(jù)一定要在合同中體現(xiàn),不要輕信老板的口頭承諾。

  4、勞動(dòng)報(bào)酬的支付方式與支付時(shí)間要明確,是現(xiàn)金還是通過銀行支付到賬戶中。

  5、勞動(dòng)合同蓋章后,勞動(dòng)者本人和用人單位要各保管一份。勞動(dòng)合同是發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí),勞資雙方可出具的最直接、最有效的法律憑證。

教師聘用合同11

  邢莊幼兒園(以下簡稱甲方)系唐河縣教體局批準(zhǔn)創(chuàng)辦的幼兒教育機(jī)構(gòu)。

  現(xiàn)聘用_______(以下簡稱乙方)為聘用教師。

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和教育、教學(xué)工作需要,雙方本著平等自愿、協(xié)商同意簽定本合同。

  聘用職位及期限:

  職位:教師

  期限為年:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日

  教師職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)本班教育和保育工作,結(jié)合本班實(shí)際,制定班級(jí)工作計(jì)劃、教育教學(xué)活動(dòng)計(jì)劃,并認(rèn)真執(zhí)行,定期向園長做工作匯報(bào)。

  2、服從園長及教研組長的安排,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,積極主動(dòng),與本班教師團(tuán)、結(jié)合作,確實(shí)做好本園教育、保育及生活護(hù)理等工作。

  3、對幼兒態(tài)度和藹可親,做到愛心、耐心、關(guān)心、熱心、細(xì)心;隨時(shí)維護(hù)幼兒在園所內(nèi)之健康與安全及輔導(dǎo)幼兒之身心發(fā)展與個(gè)別差異。

  4、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園作息制度,認(rèn)真安排好幼兒一日生活,做到動(dòng)靜交替,手腦并用,確保幼兒戶外活動(dòng)時(shí)間及游戲時(shí)間。

  5、培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣,使幼兒身心健康成長。

  6、做好家訪工作,保持經(jīng)常與家長聯(lián)系,落實(shí)與家長雙向溝通,了解幼兒與家長的需求,指導(dǎo)家長科學(xué)育兒。每周向家長公布本周及下周教育內(nèi)容,使"優(yōu)質(zhì)教育、愉快教學(xué)、健康成長"等得到充分體現(xiàn)。

  7、堅(jiān)持正面教育原則,尊重幼兒,積極啟發(fā)誘導(dǎo),嚴(yán)禁體罰和變相體罰。

  8、作好交接工作,對家長要求、物品要登記交接。

  9、認(rèn)真學(xué)習(xí),努力鉆研業(yè)務(wù),積極參加教研活動(dòng)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),積極創(chuàng)編教材,制作教具,不斷寫出教育教學(xué)論文,提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

  10、園內(nèi)舉辦的各型活動(dòng)之準(zhǔn)備與執(zhí)行等各項(xiàng)工作。

  工資:

  甲方審定乙方每月基本工資為_______元。

  待遇:

  1、乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日,婚假、喪假、產(chǎn)假及計(jì)劃生育假;

  2、乙方享有國家給予的特有待遇。

  勞動(dòng)紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰:

  1、必須遵守國家法律、法規(guī)。

  2、必須按國家教委有關(guān)規(guī)定,實(shí)施教育教學(xué)工作。

  3、甲方有權(quán)按國家政策制定管理本園的規(guī)章制度,并對違反行為進(jìn)行處罰。

  4、乙方應(yīng)遵守本園的'規(guī)章制度及工作時(shí)間,不得擅自離開工作崗位。

  5、甲方對乙方工作中有顯著成績或違反紀(jì)律者,將按程序子以獎(jiǎng)勵(lì)與處罰(詳見《園務(wù)制度》)。

  聘用合同的解除與終止:

  1、聘用期間乙方觸犯法律經(jīng)判刑、服刑的本合同將自行終止。

  2、聘用期間乙方未經(jīng)甲方允許,不得擅自受聘其他與本園工作時(shí)間有沖突的工作,如違犯者視作違約行為,合同解除。

  3、在聘用期內(nèi),如果乙方違反國家法律法規(guī)、國家教委的有關(guān)規(guī)定,或嚴(yán)重違反本園的《園務(wù)制度》,或在家長中反響不良,或教育質(zhì)量下滑,教學(xué)成績不佳的情況,甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解聘乙方。

  4、(因行業(yè)特性,教師不得在學(xué)期中途提出解除合同)乙方需提出解除合同,應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一月提出。

  其他:

  1、合同如有未盡事宜,按幼兒園有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

  2、甲乙雙方在執(zhí)行過程中,意見不能達(dá)成一致時(shí),應(yīng)首先通過協(xié)商解決,如無法協(xié)商,可請上級(jí)主管部門協(xié)調(diào)解決。

  3、本合同一式二份,甲乙雙方各一份,經(jīng)雙方簽字后生效,兩份合同具有同等效力。

  甲方:唐河縣文峰街道邢莊幼兒園

  乙方:__________________________

  _______年_______月_______日

教師聘用合同12

  聘方(甲方):金寶貝幼兒園

  被聘方(乙方):

  聘用期限:自 ______ 年____月____日 至_____ 年____月____日

  聘請待遇:

  1.每月_________元。

  2.獎(jiǎng)金:按學(xué)校教師考評方案兌現(xiàn).

  其它事宜:

  1.乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學(xué)校安排,與同事、不能和學(xué)生和睦相處,教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的現(xiàn)象,學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng),特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任.

  2.押金:乙方一個(gè)月工資

  3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng),同時(shí)因此給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。

  4.在合同未到期時(shí),乙方意欲辭職的'話要提前一個(gè)月申請

  5.乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動(dòng)辭職,協(xié)議自解聘之日起無效.

  6。乙方聘期已滿,甲方將乙方押金、工資、獎(jiǎng)金一律全發(fā)。

  7.本協(xié)議自______年_____月____日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方:

  乙方:

  日期:

教師聘用合同13

  甲方(聘用單位):_____________________________________________________________________

  法定代表人:_______________________________________________________________________________________________

  乙方(受聘人):_______________________________________________________________________

  甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1.合同有效期:________________________________自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,甲方聘請乙方擔(dān)任 課程兼職任課教師,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

  2.聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3.本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對方。

  第二條 甲方的權(quán)利

  1.要求乙方提供身份證、學(xué)歷證書以及職稱資格證書的原件和復(fù)印件;組織乙方參加受聘前的面試,面試通過后方可允許乙方上崗。

  2.要求乙方的正式受聘后的第一節(jié)課作為試講課,甲方免付授課報(bào)酬。

  3.要求乙方按教學(xué)計(jì)劃按時(shí)完成授課,維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序,保證教學(xué)內(nèi)容真實(shí)有效;于每次授課時(shí)要求乙方提供教案交予甲方。

  4.組織學(xué)生對乙方的授課質(zhì)量進(jìn)行評議,并根據(jù)學(xué)生的評議結(jié)果制定整改措施。

  5.根據(jù)自身情況對課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,對授課內(nèi)容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。

  6.要求并監(jiān)督乙方遵守相關(guān)工作紀(jì)律,并對違規(guī)行為進(jìn)行相應(yīng)處理。

  第三條 甲方的義務(wù)

  1.按時(shí)支付授課報(bào)酬:________________________________甲方在確定無教學(xué)質(zhì)量方面的問題后,按每標(biāo)準(zhǔn)課時(shí) 元作為授課報(bào)酬支付給乙方。無特殊情況,甲方需在次月15號(hào)支付乙方每月的`授課報(bào)酬。

  2.向乙方提供學(xué)生的背景資料,講明授課要達(dá)到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的已有業(yè)務(wù)資料。

  3.協(xié)調(diào)乙方與學(xué)生的各項(xiàng)事務(wù)。

  4.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的已有教學(xué)軟件。

  第四條 乙方的權(quán)利

  1.按本合同的約定取得相應(yīng)授課報(bào)酬。

  2.有權(quán)在不圍反此合同及國家相關(guān)規(guī)定,學(xué)校的相關(guān)規(guī)章制度的前提下保護(hù)自己的合法權(quán)益。

  3.要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的已有相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

  4.要求甲方作為中間人協(xié)調(diào)與學(xué)生之間的各項(xiàng)事務(wù)。

  5.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的已有教學(xué)設(shè)備。

  第五條 乙方的義務(wù)

  1.向甲方提供身份證、學(xué)歷證書以及職稱資格證書的原件和復(fù)印件;在受聘前必須參加甲方組織的面試,在獲得甲方認(rèn)可后方可受聘。

  2.乙方的正式受聘后的第一節(jié)課作為試講課,不計(jì)授課報(bào)酬。

  3.按照甲方要求按教學(xué)計(jì)劃、按時(shí)完成授課,維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序,保證教學(xué)內(nèi)容真實(shí)有效;于每次授課時(shí)向甲方提供教案。

  4.接受甲方與學(xué)生對授課質(zhì)量的評議,并根據(jù)甲方提供的評議結(jié)果與整改措施做出相應(yīng)舉措。

  5.乙方在工作期間,需遵守甲方的工作紀(jì)律,并接受甲方的監(jiān)督以及對違規(guī)行為的處理意見與懲罰措施。其中,乙方如不能按計(jì)劃或按時(shí)授課,至少應(yīng)提前一天告知甲方并說明理由,事后應(yīng)補(bǔ)上所缺課程課時(shí);乙方如遲到、早退,甲方可從乙方的授課報(bào)酬中按10元/次扣除;乙方調(diào)課、停課的次數(shù)不得超過學(xué)生總課時(shí)數(shù)的20%,如乙方擅自調(diào)課、停課,甲方可從乙方的授課報(bào)酬中按20元/次扣除;乙方如在教學(xué)過程中敷衍了事、閑聊與課程無關(guān)的內(nèi)容,甲方可扣除乙方本次全部的授課報(bào)酬;乙方因自身原因造成甲方生源流失,扣除當(dāng)月全部授課報(bào)酬。

  第六條 本合同的變更、終止和解除

  1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。如乙方在本合同期限內(nèi)無故辭職,則甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月授課報(bào)酬的50%作為補(bǔ)償。若乙方要求中止合同,需提前8周以書面形式通知所在甲方,經(jīng)甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。

  2.確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

  3.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔(dān)違約責(zé)任:________________________________

  (1)發(fā)生不可抗力,即不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排;

  (2)乙方被證明不符合聘用條件的;

  (3)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的,

  (4)通過組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行測評后,甲方有理由認(rèn)為乙方教學(xué)不合格的;

  (5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

  (6)不按學(xué)校的相關(guān)服務(wù)條款向?qū)W生及其家長提供正當(dāng)教輔服務(wù)。

  甲方因自身原因變更本合同的,應(yīng)提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應(yīng)當(dāng)賠償。

  6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔(dān)違約責(zé)任:________________________________

  (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;

  (2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,并提供相關(guān)證明,但應(yīng)提前30天通知甲方;

  第七條 其它事項(xiàng)

  1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  2.本合同一式二份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  3.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

  甲方(簽章) 乙方(簽章)

  聯(lián)系電話:________________________________ 聯(lián)系電話:________________________________

  ____年 ________月 ________日

教師聘用合同14

  甲方:

  法定代表人:

  地址:

  電話:

  郵箱:

  乙方:

  地址:

  電話:

  郵箱:

  風(fēng)險(xiǎn)提示:

  企業(yè)的招聘工作完成后,就進(jìn)入了用工階段,在用工前,企業(yè)一定要在員工入職一個(gè)月內(nèi)與員工簽訂勞動(dòng)合同,否則企業(yè)將為此付出巨大的代價(jià):

  一是,企業(yè)將支付未簽訂勞動(dòng)合同期限的雙倍工資。如:企業(yè)超過________年未簽勞動(dòng)合同,企業(yè)就得多支付員工11個(gè)月的工資。

  二是,如果未簽訂勞動(dòng)合同期限超出________年,將致使簽訂無固定期限的勞動(dòng)合同條件成立,只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件,企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動(dòng)合同規(guī)定的義務(wù),無法解除勞動(dòng)合同。 甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  一、合同期限

  1、合同有效期:自________年____月____日至________年____月____日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。風(fēng)險(xiǎn)提示:

  試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi),《勞動(dòng)合同法》中對試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定,如:

  1、勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿________年的,試用期不得超過一個(gè)月;

  2、勞動(dòng)合同期限________年以上不滿________年的,試用期不得超過二個(gè)月;

  3、勞動(dòng)合同期限________年以上的,試用期不得超過六個(gè)月。

  違反以上規(guī)定進(jìn)行約定的,若被員工投訴,會(huì)被勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正;如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的,單位還要向員工支付賠償金。

  2、其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止,期限為_____個(gè)月。

  2、聘用合同期滿前______個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前______個(gè)月書面通知對方。

  二、乙方的權(quán)利

  1、按約定取得_______元人民幣課時(shí)的授課報(bào)酬。

  2、享受授課期間的食宿、交通補(bǔ)貼_______元人民幣天。風(fēng)險(xiǎn)提示:

  繳納社會(huì)保險(xiǎn)是企業(yè)的法定義務(wù),即使是員工自己同意不繳納社保,還簽訂了相關(guān)的協(xié)議,這也不能規(guī)避企業(yè)為員工繳納社保的義務(wù)。因此,為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn),是企業(yè)必須而為的`行為,否則,當(dāng)員工以此通過法律程序維權(quán),用人單位就要為此付出相應(yīng)的代價(jià)。

  3、社會(huì)保險(xiǎn)金。

  4、要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

  5、要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

  三、乙方的義務(wù)

  1、為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案;按時(shí)、認(rèn)真上課,布置及批改作業(yè);保證每次課時(shí)(_______分鐘節(jié)課)的完整,內(nèi)容的充實(shí);對學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理;學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績。

  2、甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關(guān)上課內(nèi)容的詢問的解答等。

  3、遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

  四、甲方的權(quán)利

  1、要求乙方按教學(xué)計(jì)劃按時(shí)完成授課,維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序,并提供最終考試成績等。

  2、組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行評議,并根據(jù)學(xué)生的評議對授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。

  3、有權(quán)根據(jù)自身情況對課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,對授課內(nèi)容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。

  五、甲方的義務(wù)

  1、按時(shí)支付授課報(bào)酬:_______元人民幣課時(shí)。

  2、按時(shí)支付授課期間的食宿、交通補(bǔ)貼_______元人民幣天。

  3、向乙方提供學(xué)生的背景資料,講明授課要達(dá)到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

  4、為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

  六、本合同的變更、終止和解除

  1、本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。

  2、確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

  3、經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4、本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿______個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  5、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔(dān)違約責(zé)任:

 。1)發(fā)生不可抗力,即不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排;

 。2)乙方被證明不符合聘用條件的(如沒有教授資歷或能力);

 。3)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的;

 。4)通過組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行測評后,乙方教學(xué)不合格的;

 。5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。除以上原因外,甲方提前解除合同的,應(yīng)給予乙方原定授課費(fèi)的_______%的違約賠償金。甲方因自身原因變更本合同的,應(yīng)提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應(yīng)當(dāng)賠償。

  6、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔(dān)違約責(zé)任:

 。1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;

 。2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,并提供相關(guān)證明,但應(yīng)提前_______天通知甲方;乙方由于本單位工作、會(huì)議、出國等安排,導(dǎo)致無法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,需提供相關(guān)證明,同時(shí)應(yīng)承擔(dān)______________的違約責(zé)任。風(fēng)險(xiǎn)提示:

  建議單獨(dú)簽訂競業(yè)禁止協(xié)議的五類崗位,以保護(hù)公司商業(yè)秘密:

  1、高層管理者掌握企業(yè)大量商業(yè)秘密;

  2、技術(shù)研發(fā)人員掌握企業(yè)技術(shù)秘密;

  3、高級(jí)營銷人員直接掌握著大量的客戶資源;

  4、重要信息員掌握企業(yè)內(nèi)的各種調(diào)研數(shù)據(jù)等;

  5、重要管理崗位的人員如、財(cái)務(wù)管理、法務(wù)管理人員,許多公司關(guān)鍵資料都在他們那;

  注意:公司給付給予上述員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是員工履行競業(yè)禁止義務(wù)的前提,且法律上也對競業(yè)禁止的范圍、地域、期限做出了嚴(yán)格的規(guī)定,稍有不慎可能導(dǎo)致協(xié)議無效。企業(yè)若有需要,請交給專業(yè)律師定制。

  七、商業(yè)秘密

  1、乙方在聘用期間和聘用期結(jié)束后,均應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得直接或間接向任何第三方泄露或傳播(包括對該工作無關(guān)的本公司的人員)。如乙方違反則由乙方賠償違約金________元(________元整)。

  2、甲方的商業(yè)秘密包括但不限于:

 。1)財(cái)務(wù)文件、數(shù)據(jù)及營業(yè)項(xiàng)目的內(nèi)部報(bào)價(jià);

  (2)供應(yīng)商信息、顧客信息;

 。3)經(jīng)營策略和方針;

 。4)公司認(rèn)為需要保密的其他資料和信息。

  3、如果聘用合同期滿或終止聘用關(guān)系,乙方必須將其所涉上述內(nèi)容物品歸還甲方。歸還的物品包括但不限于:所有內(nèi)部傳閱的文件、筆記本、招投標(biāo)資料、電腦軟件、存儲(chǔ)本以及其它文件。

  八、其它事項(xiàng)

  1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成,可向____________人民法院提起訴訟。

  2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

  甲方(簽章): 乙方(簽章):

  日期:________年____月____日 日期:________年____月____日

教師聘用合同15

  甲方:

  乙方:(乙方)為我公司兼職老師。

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,結(jié)合具體實(shí)際,經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致,簽定本協(xié)議。

  一、乙方請嚴(yán)格遵守我公司的紀(jì)律制度及管理?xiàng)l例。

  二、乙方在聘期內(nèi),不得擅自辭職、離職。

  三、根據(jù)本協(xié)議及我公司有關(guān)規(guī)定取得甲方支付的報(bào)酬。

  四、乙方有特殊情況,不能按時(shí)上課,必須提前三天通知甲方。如未提前通知,有意缺勤曠課的',甲方有權(quán)酌情處理。

  五、乙方在教學(xué)和工作中,造成學(xué)生人身傷害的,一律由自己承當(dāng)學(xué)生的醫(yī)療等費(fèi)用。損壞公物的照價(jià)賠償,一切后果由乙方自行負(fù)責(zé)解決,甲方不予干涉和承當(dāng)任何責(zé)任。

  六、乙方是我公司的兼職教師,上課地點(diǎn)在。乙方所得酬金暫按授課每課時(shí)元。

  七、本協(xié)議中甲方支付乙方的報(bào)酬只限于乙方受聘于甲方而應(yīng)得的課時(shí)酬金,不包括醫(yī)療、保險(xiǎn)等費(fèi)用。

  八、本協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字、蓋章后生效。一式兩份,甲乙方各執(zhí)一份。

  九、此聘用合同自年月日起至年月日止。并約定試用期自年月日起至年月日止。聘用合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)訂聘用合同。

  十、乙方有特殊情況要求中途離職和解除合同,需提前一個(gè)月通知甲方。乙方如未提前一個(gè)月通知甲方,造成的甲方損失由乙方賠償,甲方有權(quán)保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。

  本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方在相互守信、平等、自愿的情況下,雙方簽字生效。

  甲方:乙方:

  (蓋章)

  年月日年月日

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