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個(gè)人簡歷-求職意向范文
篇一：求職意向-簡歷范文
求職意向-簡歷范文
撰寫求職意向注意事項(xiàng)
求職意向要避免含糊籠統(tǒng)、毫無針對(duì)性。
簡歷中的求職意向是向我們的簡歷閱讀者傳遞這樣的信息：我們?cè)诼殬I(yè)生涯中希望取得什么樣的成就，我們想要的是什么職位。
我們的求職意向應(yīng)該包含：我們的技能、成就、我們想要尋找什么樣的職位、我們想要掌握并發(fā)展什么樣的技能、我們想為什么樣的公司工作，等等。所有這些信息都必須與職位廣告相吻合。如果雇主看見我們的求職意向與他的目標(biāo)正好相吻合，那么我們就會(huì)非常幸運(yùn)地成為一名候選人。因此，撰寫搶眼、到位的求職意向不失為迅速抓住讀者注意力的一個(gè)不錯(cuò)的技巧。
在我們的求職意向中，我們應(yīng)該體現(xiàn)出我們能為雇主做些什么，而不是雇主能給我們什么。
一份簡歷只能有一個(gè)求職意向，如果我們有多個(gè)職業(yè)目標(biāo)，最好分別撰寫不同的簡歷。每一份簡歷都要針對(duì)招聘單位的特點(diǎn)和要求，突出相應(yīng)的重點(diǎn)，表明我們對(duì)用人單位的重視和熱愛�？梢哉f，求職意向就是整份簡歷的靈魂，簡歷的其他部分都是為其服務(wù)的。
與求職意向無關(guān)的素材（知識(shí)技能、興趣愛好、培訓(xùn)內(nèi)容等）盡量省略。整份簡歷的內(nèi)容重點(diǎn)與經(jīng)歷素材的取舍，應(yīng)以求職意向?yàn)橹行恼归_書寫。如
果我們想應(yīng)聘好幾個(gè)職位，那么需要根據(jù)不同的職位撰寫不同的求職意向。然后整份簡歷就需要圍繞該求職意向展開。
例1求職意向:
能吃苦耐勞，適應(yīng)各個(gè)環(huán)境，要求能提供基本福利保障，簽定正式合同協(xié)議，有發(fā)展空間。
點(diǎn)評(píng)：該求職意向其實(shí)什么也沒寫，看了讓人不知所云,完全不知道求職者是在尋找一個(gè)什么樣的工作，適合做些什么，都是一些空話。
例求職意向自我評(píng)估
本人五官端正性格開朗樂觀，在校期間努力學(xué)習(xí)，與同學(xué)及老師的關(guān)系很好，善于溝通交流，多次參加校內(nèi)組織的志愿活動(dòng)，富有愛心。為了不斷完善自己，也積極投身于校外的實(shí)踐活動(dòng)，掌握一定的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。誠實(shí)進(jìn)取，負(fù)責(zé)好學(xué)，喜歡創(chuàng)新，學(xué)習(xí)新的事物能力非常強(qiáng)，做事勤奮努力。不斷完善自己，發(fā)揮自己特長的同時(shí)又尊重團(tuán)隊(duì)精神。以專業(yè)知識(shí)和社會(huì)交往能力以及發(fā)展自我為基礎(chǔ),尋求在各企事業(yè)單位咨詢，文秘，策劃編輯，文書，廣播傳媒，公關(guān)等相關(guān)文職。
點(diǎn)評(píng)：這是典型的學(xué)生簡歷中出現(xiàn)的問題，大段大段的關(guān)于自己的描述堆砌著一大堆好話套話空話，h并不喜歡看到這樣的描述，這是自己對(duì)自己的評(píng)價(jià)，帶有很多的主觀成分，
求職意向直到最后才提到，很容易被忽略掉了。
優(yōu)秀求職意向撰寫實(shí)例
良好人際溝通技巧，做事耐心細(xì)致，欲求行政、助理類初級(jí)職位。
5年跨國公司人事經(jīng)驗(yàn)，謀求跨國公司人事管理類崗位。
計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)，熟練掌握sp、ne等語言。
求職意向部分常見問題及建議
�。ㄏ卤砹谐隽饲舐氁庀虿糠挚赡艹霈F(xiàn)的問題，并給出相關(guān)解決辦法和建議，我們可以對(duì)照自己的簡歷，看看是否存在下述問題。）
問題建議
沒有求職意向
建議撰寫求職意向，求職意向不僅可以成為我們整份簡歷的靈魂，簡歷的其他內(nèi)容都可以圍繞求職意向展開，而且有明確的求職意向可以讓招聘人員感覺到我們求職的誠意，在同等條件下，更能增加我們求職成功的幾率。在撰寫求職意向時(shí)，建議圍繞目標(biāo)職位展開，盡量與目標(biāo)職位相匹配。
求職意向位于簡歷的中后部
求職意向應(yīng)置于簡歷上方比較顯著的地方，讓招聘人員迅速判斷我們的求職意向與所應(yīng)聘職位是否吻合。因此，求職意向應(yīng)該緊隨基本信息，而不應(yīng)該置于簡歷的中后部。
求職意向不明確
撰寫求職意向時(shí)，應(yīng)盡量使用明確的語言，讓人一看就知道我們的求職意向，不明確的求職意向還不如不寫。
在同一份簡歷中寫了多個(gè)求職意向
多個(gè)求職意向，請(qǐng)分開闡述，切勿在同一份簡歷中填寫多個(gè)求職意向，尤其是毫不相關(guān)的求職意向，會(huì)讓招聘人員懷疑我們求職的誠意。若我們確實(shí)有多個(gè)求職意向，應(yīng)根據(jù)不同的求職意向分別撰寫簡歷。
求職意向太長
求職意向應(yīng)簡潔、明確，不需要太長，一兩句話即可。
沒有根據(jù)所應(yīng)聘職位定位我們的求職意向
我們的求職意向越靠近雇主的需求，最后的結(jié)果就越完美。如果在招聘廣告中發(fā)現(xiàn)一個(gè)職位，并且想申請(qǐng)它，那么可以參考該目標(biāo)職位來描述我們的求職意向，求職意向越具體、針對(duì)性越強(qiáng)，獲得面試機(jī)會(huì)的幾率越大。
求職意向與實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)不相符
求職意向與實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)不相符，得到面試機(jī)會(huì)的可能性就很小。試想，如果我們正在應(yīng)聘一個(gè)文秘的職位，而簡歷通篇都介紹了我們過去的銷售經(jīng)驗(yàn)，會(huì)讓招聘人員做何感想呢？
因此，為了提高求職成功的幾率，簡歷應(yīng)圍繞求職意向展開，讓實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)與求職意向盡量相匹配、相吻合。
寫了明確的薪酬要求
除非用人單位有明確的要求，一般不建議在簡歷中寫上期望薪水，就算要寫，也最好寫一個(gè)范圍，如3000-4000元/月，這樣可以留給自己更多的回旋余地。
篇二：如何寫求職意向,求職意向放在哪里？
如何寫求職意向，求職意向放在哪里？
尋求一個(gè)明確的職位是投遞簡歷的最終目標(biāo)，所以，有人說求職意向是簡歷的靈魂，簡歷的其他內(nèi)容實(shí)際上都是圍繞求職意向展開的。而且有明確的求職意向可以讓 招聘人員感覺到你求職的誠意，在同等條件下，更能增加你求職成功的幾率。在撰寫簡歷時(shí)，優(yōu)簡歷網(wǎng)建議你將你的目標(biāo)職位設(shè)定成你的求職意向，并在簡歷的撰寫 中圍繞求職意向展開。
什么是求職意向
求職意向只是一個(gè)對(duì)目標(biāo)職位的需求，應(yīng)簡潔、明確，不需要太長，一兩句話即可。太長的話，你可以寫在求職信中。簡歷的每一個(gè)部分都有自己不同的職能，要讓每個(gè)部分都發(fā)揮自己最大的作用，不要費(fèi)力卻不討好。
一定要寫求職意向
大部分企業(yè)在招聘的時(shí)候，同時(shí)招聘的崗位可能不止一個(gè)。HR在看簡歷的時(shí)候，速度都非�？�，而且第一個(gè)要看的就是求職意向。如果不在醒目位置寫清楚求職意向，一般很容易被HR忽略。
如何寫求職意向
首先，求職簡歷一定要寫明求職意向，書寫求職意向應(yīng)當(dāng)盡可能明確和集中，并與自己的專長、興趣等相一致。如：計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)工程師、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)工程師、銷售 工程師、市場調(diào)研員、行政主管或辦公室文員等等；其次，填寫求職意向切忌空泛，如：本人希望從事富有挑戰(zhàn)性并能夠發(fā)揮自己潛能和專長的工作，以實(shí)現(xiàn)自己的 人生價(jià)值；第三，整個(gè)簡歷的內(nèi)容重點(diǎn)與經(jīng)歷素材的取舍，應(yīng)以求職意向?yàn)橹行恼归_書寫。與求職意向無關(guān)的素材（知識(shí)技能、興趣愛好、培訓(xùn)內(nèi)容等）盡量省略。
求職意向的位置
求職意向的位置一般有兩種類型：基本信息下面或姓名后面。如下圖：
求職意向在姓名后面，即姓名+求職意向
求職意向在基本信息下面
有多個(gè)意向，怎么辦
多個(gè)求職意向，請(qǐng)分開闡述，切勿在同一份簡歷中填寫多個(gè)求職意向，尤其是毫不相關(guān)的求職意向，會(huì)讓招聘人員懷疑你求職的誠意。如果你確實(shí)有多個(gè)求職意向， 最好根據(jù)不同的求職意向分別撰寫簡歷。一份簡歷N個(gè)求職意向一向是簡歷的大忌，希望你沒有犯這樣的錯(cuò)誤。另外推薦下優(yōu)簡歷網(wǎng)，可以給自己的簡歷免費(fèi)評(píng)測(cè)下，幫助自己完善簡歷。
篇三：簡歷中的求職意向該怎么寫
簡歷中的求職意向該怎么寫
很多人在制作簡歷時(shí)，會(huì)把自己所取得的業(yè)績，工作中的突出表現(xiàn)，不遺巨細(xì)的表現(xiàn)出來，但是往往忘記了明確自己的求職意向，簡歷中的求職意向該怎么寫？求職意向也可以被稱為“求職動(dòng)向”或者“職業(yè)目標(biāo)”，主要用來表明自己的職業(yè)發(fā)展方向，所以，填寫時(shí)一定要深思并謹(jǐn)慎填寫。
求職意向是應(yīng)聘簡歷的核心內(nèi)容，書寫求職意向應(yīng)當(dāng)盡可能明確和集中，并與自己的專長、愛好等相一致。在論述時(shí)力求簡短、簡潔，明確地告知未來的雇主：自己想要什么工作，包含職位類型，角色定位(經(jīng)理類、主管類、還是合同工等)。另外“你能給公司帶來什么”這種信息最好顯示出來，比如一段特定的經(jīng)歷和技能。招聘者更關(guān)注你能給公司帶來什么，而不是你希望從他們那里得到什么。
具體的簡歷中的求職意向該怎么寫？除了發(fā)掘出自己適合的職位，這也就是典型的自我認(rèn)知問題。然后，再了解自己求職的崗位的相關(guān)內(nèi)容。在知己知彼的基礎(chǔ)上，從而做出自己的求職決策，并注意把握以下三點(diǎn)：
1、最佳的求職意向?qū)懽鞣椒☉?yīng)該是：行業(yè)+職位名稱或者是精準(zhǔn)的職位名稱。如通信領(lǐng)域銷售類工作；或者如網(wǎng)頁設(shè)計(jì)，網(wǎng)絡(luò)維護(hù)類工作；機(jī)械專業(yè)的可以考慮機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)械工程師、制圖之類的職位。這樣的描述更符合HR快速篩選的心理，也只有這樣的描述才能給你帶來更多的面試機(jī)會(huì)。
2、求職意向要寫在醒目位置。一定要在首頁個(gè)人概況之后，醒目的寫清楚。因?yàn)榇蟛糠制髽I(yè)在招聘的時(shí)候，同時(shí)招聘的崗位可能不止一個(gè)，并且HR在看簡歷的時(shí)候，速度都非�？�，而且第一個(gè)要看的就是求職意向。如果不在醒目位置寫清楚求職意向，一般很容易被HR忽略。
3、在個(gè)人簡歷中，一定要寫明求職意向。在求職意向?qū)懽鲿r(shí)，切記出現(xiàn)空泛現(xiàn)象，如希望從事具有挑戰(zhàn)性的工作。也不要太多太雜，如文員、助理、行政、人事等一大堆，沒有針對(duì)性，讓人不知道你到底能做什么。簡歷的內(nèi)容要圍繞求職意向展開，無關(guān)內(nèi)容盡量省略。
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