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人力資源專業(yè)應(yīng)屆生簡歷

時間:2024-07-25 23:28:03 海發(fā) 人力資源管理 我要投稿
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人力資源專業(yè)應(yīng)屆生簡歷范文

  有求職經(jīng)驗的求職者都知道,但凡與求職有關(guān)的都需要控制其篇幅長短。在編寫個人簡歷的時候需要將篇幅控制在一張紙內(nèi),過于冗長的個人簡歷會導(dǎo)致招聘人員失去瀏覽的興趣。為了提高個人簡歷的通過率,在編寫時務(wù)必要選用言簡意賅的方式,只有這樣才能夠打造出令招聘人員青睞的個人簡歷。

人力資源專業(yè)應(yīng)屆生簡歷范文

  人力資源專業(yè)應(yīng)屆生簡歷范文篇一

  yjbys

  女 24歲 安徽人

  學(xué)歷: 本科

  工作年限: 應(yīng)屆畢業(yè)生

  期望薪資: 2000-3000元

  工作地點: 武漢 - 不限

  求職意向:人事專員/助理

  工作經(jīng)驗(工作了6個月,做了1份工作)

  安徽合肥銀瑞林國際大酒店

  工作時間:2013年9月 至 2014年3月[6個月]

  職位名稱:服務(wù)員

  工作內(nèi)容:做好充分的餐前準備工作:如餐具用品等是否齊全,室內(nèi)環(huán)境是否舒適等;盡心做好餐中服務(wù)。多和客人溝通,盡心主動為客人服務(wù),努力做到讓顧客用餐舒心幸福。努力為酒店創(chuàng)造更多的利益。

  教育經(jīng)歷

  2014年5月畢業(yè) 阜陽師范學(xué)院 人力資源管理

  自我描述

  我大學(xué)主修的是人力資源管理,在此期間主要學(xué)習(xí)人力資源培訓(xùn)與開發(fā)、人員素質(zhì)測評、薪酬和績效管理等專業(yè)知識,我具備負責(zé)任、忠誠度高、能吃苦耐勞等性格特質(zhì),個人也愿意從基礎(chǔ)做起,拒絕眼高手低的`思想,在校期間積極參與班級活動,曾獲得優(yōu)秀團員、進步獎等榮譽。并利用課余時間考了計算機二級證、會計證、教師資格證等證書。

  人力資源專業(yè)應(yīng)屆生簡歷范文篇二

  yjbys

  女 23歲 湖北人

  學(xué)歷: 本科

  工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生

  期望薪資: 3000-5000元

  工作地點: 武漢 - 沌口開發(fā)區(qū)

  求職意向:人事主管/經(jīng)理

  工作經(jīng)驗(工作了9個月,做了1份工作)

  廣東原尚物流股份有限公司武漢分公司

  工作時間:2015年6月 至 2016年3月[9個月]

  職位名稱:人事主管/經(jīng)理

  工作內(nèi)容:該公司為中外合資企業(yè)在武漢分支機構(gòu),任職期間主管分公司人事、總務(wù)的全部事物。健全了分公司各項規(guī)章制度;完善了人力資源的各個流程(包括工作分析、招聘、培訓(xùn)、績效、薪資等);解決了多起工傷等引起的'勞動糾紛。

  教育經(jīng)歷

  2015年7月畢業(yè) 湖北長江大學(xué) 人力資源管理

  語言技能

  英語:一般


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