公司門(mén)禁管理制度
在現實(shí)社會(huì )中，制度使用的情況越來(lái)越多，制度泛指以規則或運作模式，規范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì )結構。這些規則蘊含著(zhù)社會(huì )的價(jià)值，其運行表彰著(zhù)一個(gè)社會(huì )的秩序。那么制度的格式，你掌握了嗎？下面是小編收集整理的公司門(mén)禁管理制度，歡迎大家分享。
公司門(mén)禁管理制度1
一．目的:
加強廠(chǎng)區安全，有效控制人員進(jìn)出。
二．原則
（一）廠(chǎng)區實(shí)行封閉式管理。
（二）門(mén)禁系統自動(dòng)存儲員工刷卡進(jìn)門(mén)信息，且刷卡記錄可以任意調用、查詢(xún)及打印。
（三）門(mén)禁系統實(shí)行授權管理制度，員工經(jīng)授權方可進(jìn)入。
三．職責
（一）行政部歸口管理所有門(mén)禁感應卡，包括門(mén)禁卡信息登記/變更、門(mén)禁卡發(fā)放與回收等。
（二）各部門(mén)負責監管本部門(mén)、本區域感應卡的使用及授權。
四．管理內容
（一）行政部協(xié)同各部門(mén)建立員工門(mén)禁感應卡授權對應表。
（二）員工進(jìn)入工作區域必須使用門(mén)禁感應卡，為確保各工作區域的安全，禁止員工以不正式方式進(jìn)入非員工本人的授權工作區。
（三）持卡人若離職或調動(dòng)，需將感應卡收回或重新設定使用權限。
（四）一張感應卡只能供一人使用，不得擅自轉讓或幾人共用一張卡。
（五）行政部是門(mén)禁系統軟件的直接使用人，必須確保門(mén)禁系統軟件開(kāi)機密碼的安全性和保密性。
（六）新員工入廠(chǎng)，由行政部根據授權對應表直接開(kāi)卡，員工應保管好自己的門(mén)禁感應卡。若有遺失，需立即通知行政部，行政部應在當兩天內禁止該丟失卡的使用權限，同時(shí)員工應提交補卡申請，補充申請應報請本部門(mén)主管同意，行政部核實(shí)無(wú)誤上交工本費后后方給予補卡。門(mén)禁感應卡如有損壞，可憑損壞卡直接至行政部，行政部核實(shí)無(wú)誤后即可補卡。
（七）行政部每月應對門(mén)禁系統的.使用，運行情況進(jìn)行檢查，如門(mén)的鎖定功能是否完好，門(mén)禁卡的使用、發(fā)放情況是否正常等。
（八）因門(mén)禁系統的供應商掌握門(mén)禁系統的高級密碼。因此，門(mén)禁系統必須由固定的供應商進(jìn)行維護保養，且維護保養協(xié)議中必須要有追究供應商泄密責任的條款。
（九）行政部存有兩張應急門(mén)禁感應卡，能打開(kāi)所有辦公區域的門(mén)禁，任何人領(lǐng)用時(shí)必須詳細登記并說(shuō)明情況，并報經(jīng)運營(yíng)經(jīng)理同意后方可授權在規定時(shí)間內使用。
1.目的：
為維護公司廠(chǎng)區安全及生產(chǎn)正常、生活秩序，規范人員、車(chē)輛、物品出入管理，根據目前公司實(shí)際情況，特制定本制度。
2.范圍：
2.1適應公司全體員工。
2.2合作商、參觀(guān)客人、外協(xié)人員、施工隊。2.3車(chē)輛、物品出入廠(chǎng)門(mén)均應遵守本管理辦法。
3.本公司人員進(jìn)出管制：
3.1員工進(jìn)出廠(chǎng)區大門(mén)，應自覺(jué)佩戴廠(chǎng)牌，憑證出入，未依規 佩戴廠(chǎng)牌者，保安有權查實(shí)，糾正后才能放行，對違紀且態(tài)度惡劣者，保安應記下其姓名、報備其部門(mén)主管部并交由公司處理。凡未按規定穿著(zhù)佩戴廠(chǎng)牌的員工，將按違反公司《員工手冊》獎懲制度處理。
3.2除銷(xiāo)售及司機外，公司員工上班時(shí)間外出，需填寫(xiě)《出差單》（附件一），經(jīng)部門(mén)主管審批后，方可外出。
3.3各部門(mén)如因特殊情況需提前下班時(shí)，由部門(mén)主管報公司人力資源主管董事批準后方可辦理外出手續。
3.4員工上班時(shí)間請假出廠(chǎng)時(shí)，應按公司相關(guān)規定辦理請假手續，經(jīng)批準后，方可出廠(chǎng)。
4.工作原因出差及外來(lái)人員拜訪(fǎng)
4.1來(lái)訪(fǎng)人員（供應商、零散客戶(hù)、貴賓等）來(lái)訪(fǎng)，保安人員須保持禮節，禮貌問(wèn)詢(xún)所帶物品，并做好記錄。
4.2因工作需要出差的，需填寫(xiě)《出差申請單》經(jīng)主管審批后交人力資源部存檔，工作時(shí)間內出差的需刷門(mén)禁卡后才能出廠(chǎng)。
4.3因工作原因延遲入廠(chǎng)的，于上班后補辦《出差申請單》，入廠(chǎng)時(shí)需在刷門(mén)禁卡。
5.非本公司人員進(jìn)出管制：
5.1上班時(shí)間內除公事接洽外，一律謝絕會(huì )客。
5.2參觀(guān)人員（貴賓接待）
5.2.1重要貴賓，如有必要入廠(chǎng)參觀(guān)，由負責接待人員提前通知公司保安隊及門(mén)衛，并告知參觀(guān)人員單位、名稱(chēng)、姓名、車(chē)輛標牌型號、車(chē)號及到達時(shí)間。
5.2.2貴賓到達公司前5分鐘，門(mén)衛需打開(kāi)廠(chǎng)門(mén)等待，并通知負責接待人員及主管。
5.3洽公人員
5.3.1．外來(lái)單位廠(chǎng)商、客戶(hù)前來(lái)接洽業(yè)務(wù)時(shí)，門(mén)衛應詳細了解來(lái)訪(fǎng)人員姓名、單位、事由及被訪(fǎng)人姓名，確認是否有約。
5.3.3．若被訪(fǎng)人外出，請來(lái)訪(fǎng)人留下通訊聯(lián)絡(luò )方法即可，由門(mén)衛適時(shí)轉交被訪(fǎng)人知悉。
5.3.4．來(lái)訪(fǎng)人員在門(mén)衛室辦完登記手續后，發(fā)《來(lái)賓證》給來(lái)訪(fǎng)人員，洽公完畢后，來(lái)訪(fǎng)人應交回由接洽人簽名的《來(lái)訪(fǎng)登記表》和《來(lái)賓證》，方可出廠(chǎng)，出廠(chǎng)憑單經(jīng)門(mén)衛簽注出廠(chǎng)時(shí)間于交保安隊存檔。
6、工作證管理
6.1凡公司員工，一律憑“工作證”（廠(chǎng)牌）出入廠(chǎng)區。廠(chǎng)區內，必須規范佩戴工作證，不得以任何理由將工作證拿在手中或放入口袋、包內至檢查時(shí)方才出示。
6.2凡在廠(chǎng)區內行走、活動(dòng)或作業(yè)，必須按規定正確佩掛工作證。
6.3凡進(jìn)入廠(chǎng)區不按規定佩掛工作證之員工，門(mén)衛應予以糾正，并做好違紀記錄，交人力資源部按相關(guān)規定處罰（詳見(jiàn)《員工手冊》獎懲制度）。
6.4遺失工作證應立即向人力資源部申請補辦，繳納制作工本費（10元），并附個(gè)人一寸彩照一張。
6.5使用他人工作證或偽造涂改工作證蒙混出入廠(chǎng)者，一經(jīng)查實(shí)，無(wú)論使用人或借用人、偽造人、涂改人均依相關(guān)規定予以警告以上處分。
7、車(chē)輛出入管理
7.1本單位車(chē)輛
7.1.1．公司車(chē)輛進(jìn)出廠(chǎng)門(mén)需遵照門(mén)衛有關(guān)規定出入，并按公司規定在指定的停車(chē)位置停放車(chē)輛。
7.1.2．本公司員工的車(chē)輛（小型車(chē)），進(jìn)出廠(chǎng)門(mén)時(shí)，門(mén)衛有權檢查車(chē)輛，員工必須予以配合。
7.1.3．凡本公司員工需自駕車(chē)輛（小型車(chē)）上下班的，請及時(shí)到行政部報備。
7.2外單位車(chē)輛
7.2.1．提貨車(chē)輛：提貨車(chē)輛入廠(chǎng)，經(jīng)門(mén)衛核準是本公司客戶(hù)并填寫(xiě)《來(lái)訪(fǎng)登記表》后方可入廠(chǎng)，提貨外出時(shí)門(mén)衛需根據《物品放行單》（附件四）進(jìn)行車(chē)輛物品檢查、驗單確認無(wú)誤后出廠(chǎng)，門(mén)衛留存《物品放行單》。
7.2.2送貨車(chē)輛：送貨車(chē)輛入廠(chǎng)，于門(mén)衛室填寫(xiě)《來(lái)訪(fǎng)登記表》，并告之原則上只能空車(chē)出廠(chǎng)，車(chē)上若有非本公司貨物，需提前登記。
7.2.3如遇訪(fǎng)客車(chē)輛（小型車(chē)）：外單位前來(lái)洽公車(chē)輛，一律填寫(xiě)《來(lái)訪(fǎng)登記表》，經(jīng)被訪(fǎng)人同意后，方可放行，并指揮停放在指定區域。
7.2.4未經(jīng)預約的政府機關(guān)及重要貴賓車(chē)輛入廠(chǎng)，門(mén)衛人員需問(wèn)明來(lái)訪(fǎng)單位后，立即通知相關(guān)人員確認接待，可免填《來(lái)訪(fǎng)登記表》，未確定前，不可擅自放行。7.3其他車(chē)輛進(jìn)出規定。
7.3.1本公司員工進(jìn)出廠(chǎng)區之摩托車(chē)、電動(dòng)車(chē)、自行車(chē)，經(jīng)過(guò)門(mén)崗均應下車(chē)推行，為確保廠(chǎng)區內安全，廠(chǎng)區內行駛速度限10公里/小時(shí)。
7.3.2進(jìn)出廠(chǎng)區的任何車(chē)輛，門(mén)衛均有檢查權（含集裝箱、后備箱、駕駛室及摩托車(chē)尾箱）
7.3.3非本公司員工的摩托車(chē)、電動(dòng)車(chē)、自行車(chē)等不論何時(shí)一律不得入廠(chǎng)（快遞公司除外）。
7.4出入廠(chǎng)時(shí)間管制
7.4.1原則上非正常上班時(shí)間（含節假日），未經(jīng)部門(mén)經(jīng)理或以上確認，非本公司或本公司員工已報備的車(chē)輛一律不得進(jìn)出廠(chǎng)區。
7.4.2特殊情況及趕貨夜運時(shí)例外，需經(jīng)部門(mén)主管或以上確認，否則按公司規章制度處理。
8.0物品出入管理
8.1公司所有物品需攜帶出廠(chǎng)區時(shí)，均必須由主管部門(mén)開(kāi)據《物品放行單》，并由部門(mén)主管確認后，方可攜帶物品出廠(chǎng)。
8.2所有攜帶出廠(chǎng)物品，門(mén)衛均有檢查權，攜帶人員必須予以配合。
公司門(mén)禁管理制度2
為進(jìn)一步加強公司辦公樓宇門(mén)禁管理，確保安全穩定，特制定公司門(mén)禁管理制度如下：
一、所有員工均須憑工作證進(jìn)入單位，作為門(mén)禁的磁卡鑰匙，要主動(dòng)出示證件，經(jīng)查驗后方可進(jìn)入。
二、外來(lái)人員，須持介紹信、工作證、身份證等有效證件在前臺接待處辦理登記手續，填寫(xiě)會(huì )客證，并經(jīng)樓內接訪(fǎng)人員電話(huà)確認后方可進(jìn)入，離開(kāi)時(shí)將由會(huì )見(jiàn)人簽字的會(huì )客證交回前臺接待處。
三、如遇上訪(fǎng)等特殊事件，保衛人員需增加門(mén)禁崗位站崗點(diǎn)，堅守崗位，禁止上訪(fǎng)人員進(jìn)入辦公樓，擾亂正常辦公秩序。如上訪(fǎng)人員不聽(tīng)勸阻，保衛人員不應與其發(fā)生正面沖突，及時(shí)撥打110報警。
四、公司機動(dòng)車(chē)輛憑車(chē)輛通行證出入，外單位機動(dòng)車(chē)必須在取得保衛人員同意并辦理登記手續后，持行駛證或駕駛證換取車(chē)輛通行證方可進(jìn)入公司后院存車(chē)場(chǎng)，出門(mén)時(shí)換回扣押的證件。上級領(lǐng)導機關(guān)來(lái)我公司檢查指導工作和參加有關(guān)會(huì )議的車(chē)輛，由相關(guān)部門(mén)通知保衛室并履行必要手續進(jìn)入。
五、所有機動(dòng)車(chē)輛出入公司后院存車(chē)場(chǎng)必須以五公里以下時(shí)速行駛。進(jìn)入公司后院存車(chē)場(chǎng)的'車(chē)輛要按規定路線(xiàn)限速行駛，并按指定地點(diǎn)停放，禁止鳴笛。
六、辦公樓出入各種設備、電腦等，須憑蓋有單位公章和處室負責人簽字的物品攜出證放行；發(fā)現物證不符等情況的，警衛值勤人員有權將所帶物品扣留并及時(shí)與有關(guān)處室聯(lián)系，做出處理。
公司門(mén)禁管理制度3
為了加強公司的安全管理，保證公司及個(gè)人的財產(chǎn)安全和人員貨物出入的`正常秩序，提高企業(yè)的形象，促進(jìn)公司事業(yè)發(fā)展，結合公司的實(shí)際情況，公司從20xx年12月18日開(kāi)始，員工出入使用門(mén)禁管理系統，使用期間特制定如下制度：
門(mén)禁卡使用須知
1、門(mén)禁卡1人一張，僅限申請者本人使用，不得外借他人或替他人進(jìn)出刷卡。
2、持卡人必須隨身佩帶門(mén)禁卡。
3、持卡人進(jìn)出務(wù)必刷卡，一旦發(fā)現未刷卡，強行從門(mén)禁上面出入，損壞門(mén)禁卡機，將以門(mén)口監控錄像為依據，追究相關(guān)責任人的違規行為，并賠償所有損失。
4、門(mén)禁卡在使用期間不慎遺失，請及時(shí)到人事部辦理掛失手續，否則，如他人冒用該卡而造成的損失，持卡者應承擔全部責任。
5、門(mén)禁卡使用全權由當班保安值勤人員監督執行，如有包庇行為，將追究相關(guān)責任。
補卡費用及流程
1、門(mén)禁卡在使用期間若出現無(wú)故消磁或不能使用者，人事部核實(shí)情況后，將予以免費更換。
2、如丟失或損壞無(wú)法繼續使用，需補辦者應支付新卡制卡手續費(20元)后重新補發(fā)，補發(fā)的門(mén)禁權限與原卡一致。
3、辦理離職手續時(shí)，必須到人事部交回門(mén)禁卡，未上交者扣除20元制卡手續及工本費。
另外，所有的單車(chē)及摩托車(chē)不得入廠(chǎng)內，統一停放在廠(chǎng)門(mén)外兩側，由各自上鎖管理，保安協(xié)助看管，上班期間不得拿取。
公司門(mén)禁管理制度4
門(mén)禁系統管理制度：
1、感應門(mén)體兩側一米范圍內嚴禁帶卡人員行走。
2、員工需攜帶本人的門(mén)禁卡從通道出入,保持正常速度,出入時(shí)禁止并排行走。
3、出入門(mén)禁時(shí)如果出現報警或讀卡信息和讀卡狀態(tài)與實(shí)際不符時(shí)必須立即退出門(mén)禁通道40厘米外重新通過(guò),否則罰款500元每人次(以前后攝像頭抓拍照片為依據)。
4、門(mén)禁卡需與感應區保持同一水平線(xiàn),員工要根據個(gè)人身高佩戴將卡片調整于感應區位置(感應區域為右下側和左上側)。
5、門(mén)禁卡要注意保護,不要隨意彎折,不得與其他卡片(如銀行卡、公交卡、飯卡等)或香煙等錫箔紙包裝物以及手機、收音機等屏蔽干擾物放在一起。
6、提高安全防范意識,自覺(jué)維護安全,禁止將本人的門(mén)禁卡借給其他人使用,同時(shí)應及時(shí)勸阻其他人借卡進(jìn)門(mén)或破壞門(mén)禁設施等有損安全的.行為。工程標準法規7、門(mén)禁卡丟失或損壞應及時(shí)到安質(zhì)部辦理掛失登記并及時(shí)補卡按規定需繳納補卡費用20元。
8、員工辦理辭退前,須將門(mén)禁卡交回安質(zhì)部后方可辦理辭退手續。
9、門(mén)禁系統24小時(shí)運行,營(yíng)銷(xiāo)管理表格大全(最新精編)(49個(gè)doc)須保證設備清潔,線(xiàn)路不受損壞,在使用過(guò)程中發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報。
公司門(mén)禁管理制度5
1.員工出入管理：
上班人員臨時(shí)因公需外出時(shí)，應憑員工外出放行單經(jīng)本部門(mén)副理級以上核準后，才能出廠(chǎng)，保安應將出入廠(chǎng)時(shí)間詳注于員工外出申請單上，以便人事核對考勤記錄；
除其正常職務(wù)需要，全體人員上班時(shí)間內禁止會(huì )客；
外出經(jīng)過(guò)大門(mén)不許勾肩搭背，不許大聲喧嘩；
嚴禁私自帶親朋好友進(jìn)入廠(chǎng)內；
保安檢查時(shí)，不可觸及人身；
物品出入管理；
攜帶任何公司物品出廠(chǎng)，須持有經(jīng)理級以上人員簽核的放行單；
凡本廠(chǎng)員工進(jìn)出廠(chǎng)禁止攜帶刀，槍械，有毒及易燃物品、違者將送其法辦；
廠(chǎng)商來(lái)廠(chǎng)交貨時(shí)，應先在保安室登記，由保安通知收貨人接洽，在指定地方收貨。
車(chē)輛出入管理：
出入車(chē)輛一律要在保安室登記，如違者應實(shí)時(shí)上報上級，實(shí)時(shí)處理；
本公司車(chē)輛外出，須持經(jīng)理級以上人員簽核的放行單交保安登記。
公司門(mén)禁管理制度6
為樹(shù)立企業(yè)的良好形象，維護公司財物和員工的人身財產(chǎn)安全，維持良好的門(mén)禁秩序，促進(jìn)公司的良好發(fā)展，結合公司的實(shí)際情況，特制訂本制度：
一、員工出入管理
1、員工出入公司大門(mén)必須佩帶工牌，沒(méi)有工牌的.員工自行打電話(huà)給本部門(mén)負責人或人事行政部到門(mén)崗處領(lǐng)人并做好登記，否則一律不得入內；
2、坐通勤車(chē)上班的員工，必須在廠(chǎng)門(mén)口下車(chē)步行入廠(chǎng)，并出示工牌接受保安查驗；
3、坐私家車(chē)上班的員工，除駕駛員外，隨車(chē)人員必須下車(chē)步行入廠(chǎng)，并出示工牌接受保安查驗；
4、新進(jìn)員工入職后需佩帶臨時(shí)工牌，人事行政部必須在一周內辦理正式工牌，以便于保安檢查；
5、騎摩托車(chē)、電瓶車(chē)等非機動(dòng)車(chē)輛進(jìn)出門(mén)崗的員工，必須停車(chē)出示工牌并接受保安檢查；
二、車(chē)輛管理
1、所有貨車(chē)一律走東大門(mén)，客車(chē)一律走南大門(mén)；本公司的機動(dòng)車(chē)輛進(jìn)入大門(mén)（除客戶(hù)車(chē)輛、總部領(lǐng)導出差來(lái)的車(chē)輛由公司行政提前通知車(chē)牌號），必須出示車(chē)輛通行證，并將通行證放于前擋風(fēng)玻璃處，以方便保安查驗，從東門(mén)進(jìn)入時(shí)，請走有通行證車(chē)道（東門(mén)口有標示）。
2、沒(méi)有辦理車(chē)輛通行證或車(chē)輛通行證丟失的車(chē)輛，需從東門(mén)進(jìn)入時(shí)，請走無(wú)通行證車(chē)道（東門(mén)口有標示），聽(tīng)從保安引導，將車(chē)輛停放在指定位置，并下車(chē)到門(mén)衛室登記換證，方可進(jìn)入。車(chē)輛通行證丟失必須在當天補辦；
3、東門(mén)進(jìn)入車(chē)輛駕駛員和隨車(chē)人員必須穿各公司的工裝和佩戴工牌，無(wú)工裝工牌人員需下車(chē)到門(mén)衛室登記換證方可入內，車(chē)輛憑車(chē)輛通行證方可進(jìn)入園區；各司因業(yè)務(wù)需要臨時(shí)雇傭車(chē)輛的，車(chē)輛無(wú)通行證，人員無(wú)穿工服及佩戴工牌的，各公司要提前通知保安部以便保安員檢查及備案。
三、外來(lái)人員管理
1、外來(lái)訪(fǎng)客需進(jìn)入公司，應先登記，門(mén)衛詢(xún)問(wèn)事由，電話(huà)通知接洽人到門(mén)口接應，并用有效證件換取來(lái)賓證，有車(chē)輛的發(fā)放車(chē)輛臨時(shí)通行證，并指出車(chē)輛停放位置；如接洽人不愿接見(jiàn)的，保安應委婉拒絕；
2、快遞人員憑身份證或其他有效證件換取臨時(shí)出入證，方可進(jìn)入前臺送件；
四、違規處罰
1、無(wú)工牌沖崗人員，罰款50元/人/次，無(wú)車(chē)輛通行證沖崗的車(chē)輛，罰款100元/輛/次；
2、物業(yè)將在公司南門(mén)崗設門(mén)禁刷卡機，公司員工需刷卡方能進(jìn)出園區，東門(mén)除操作部正常生產(chǎn)作業(yè)車(chē)輛以外，任何車(chē)輛及人員不得叢東門(mén)進(jìn)出，違規人員罰款50元，違規車(chē)輛處以100元的罰款。
3、以上罰款由各公司財務(wù)負責代收，月底匯總罰款數額及當事人名單報物業(yè)部，物業(yè)部匯總報實(shí)業(yè)人力資源部。
本制度自20xx年3月10日至9月30日試運行，從10月1日起正式實(shí)施。
公司門(mén)禁管理制度7
為了樹(shù)立良好的企業(yè)形象，維護公司財物和員工的人身財產(chǎn)安全，促進(jìn)公司事業(yè)發(fā)展，結合公司實(shí)際情況，特制定本制度。
第一條外來(lái)人員因公需進(jìn)入公司，門(mén)衛詢(xún)問(wèn)事由，必要時(shí)應查驗證件，電話(huà)通知接洽部門(mén)，經(jīng)接洽部門(mén)或相關(guān)人員同意后，保安給來(lái)訪(fǎng)者指出接洽部門(mén)位置和車(chē)輛停放位置。如接洽部門(mén)或相關(guān)人員不在或有其他原因不愿接見(jiàn)的，保安應委婉拒絕。
第二條公司大門(mén)放行時(shí)間：6：30—21：30，其他時(shí)間保安有權不予通行（加班、倒班可視情延長(cháng)出入大門(mén)的時(shí)間）。員工嚴禁爬越圍墻進(jìn)出，違者罰款200元并開(kāi)除處理。
第三條宿舍門(mén)放行時(shí)間：早上6：30—8：30，中午11：40—13：30，晚上：17：30—23：20。晚上外出人員于23：20前回宿舍、節假日00：00前回公司。宿舍鐵門(mén)除特殊情況才可開(kāi)啟，原則上常關(guān)閉。
第四條被公司開(kāi)除及離職人員，保安應憑行政部核準后的《離職人員申請單》給予放行，并嚴格檢查其行李及物品，嚴禁攜帶任何具有本公司標志的公司物品出公司。
第五條公司員工拿生活用品出宿舍，需作例行檢查，方可放行。
第六條公司各種物品均需憑相應出門(mén)單據放行：
1、成品出貨憑成品倉簽發(fā)的出貨單；
2、外加工憑半成品倉外加工單；
3、原物料需退換貨時(shí)，憑物料倉簽發(fā)的退貨單放行。
保安人員依相應單據，物品和數量核對無(wú)誤時(shí)方可放行。保安人員對出門(mén)證單據分類(lèi)夾放，每天8：30以前將前一天出門(mén)單據送交行政部。
第七條供應商來(lái)公司送貨時(shí)，由保安通知收貨部門(mén)后，方可放行進(jìn)入公司。
第八條快遞公司送的物品、信函、文件等應由保安代收發(fā)，如需付相關(guān)快遞費用時(shí)及時(shí)通知對應人員簽收，保安應做好收、發(fā)工作，并登記。
第九條外來(lái)車(chē)輛所攜帶物件有疑問(wèn)時(shí)，應及時(shí)報告行政人員并加以確認。
第十條摩托車(chē)出公司時(shí)保安人員應要求：其本人打開(kāi)坐箱及工具箱進(jìn)行檢查，如有手提袋者需一并檢查。
第十一條來(lái)訪(fǎng)者辦事完畢，需由接洽部門(mén)人員送至公司大門(mén)，如有特殊情況未有人員送至大門(mén)者，保安應打電話(huà)詢(xún)問(wèn)接洽部門(mén)溝通后方可放行。
第十二條下列外來(lái)人員嚴禁進(jìn)入公司大門(mén)：
1、攜帶易燃易爆及危險品的人員。
2、不明身份、衣冠不整的人員。
3、推銷(xiāo)產(chǎn)品及收購廢品的人員。
4、非洽談公務(wù)人員，或是洽談公務(wù)但被訪(fǎng)人員拒絕者。
5、來(lái)訪(fǎng)人員報不清受訪(fǎng)部門(mén)及受訪(fǎng)人者。
6、來(lái)訪(fǎng)人員不能出示有效證件者。
第十三條有下列行為之一的公司員工嚴禁離開(kāi)公司：
1、員工出公司或宿舍攜帶公司物品無(wú)放行單據者。
2、員工攜帶物品有放行單據，但物單不符者。
第十四條非計件員工進(jìn)入公司后，按照要求在保安室外打指紋卡。如打手紋卡有異常需真實(shí)手工登記上班時(shí)間或下班時(shí)間，由公司副總以上人員核準生效。
第十五條車(chē)間員工嚴禁帶手提包、背包及零食進(jìn)入車(chē)間。
第十六條上班時(shí)間，車(chē)間上班的`人員原則上嚴禁接訪(fǎng)客人，若有特殊情況，需向保安說(shuō)明情況，行政主管同意后在公司會(huì )議室會(huì )客。未經(jīng)行政主管同意嚴禁將面試人員帶入車(chē)間參觀(guān)。車(chē)間員工有攜帶公司物品離開(kāi)車(chē)間時(shí)，須有公司副總以上簽發(fā)的放行條，否則保安有權限制止其外出。
第十七條外來(lái)人員未經(jīng)公司總經(jīng)理同意和接待部門(mén)人員陪同嚴禁進(jìn)入車(chē)間，擅自進(jìn)入車(chē)間者保安和車(chē)間工作人員應以阻止。
第十八條節假日及上班以外時(shí)間，如果公司制造部沒(méi)安排上班，各車(chē)間門(mén)需落鎖，關(guān)閉窗戶(hù)及電源，員工如需進(jìn)入車(chē)間，需經(jīng)公司副總以上人員同意后方可進(jìn)入，離開(kāi)時(shí)需及時(shí)鎖門(mén)。
第十九條公司員工進(jìn)入公司嚴禁穿拖鞋、短褲、衣帽不整，女生嚴禁穿超短裙。
第二十條所有車(chē)輛進(jìn)入公司后均應在指定地點(diǎn)停放，摩托車(chē)、電動(dòng)車(chē)、自行車(chē)出入廠(chǎng)門(mén)時(shí)，必須下車(chē)推行。
第二十一條嚴禁出公司的車(chē)輛：
1、外來(lái)車(chē)輛出公司時(shí)拒絕檢查者。
2、貨物出公司無(wú)出門(mén)單據或所裝貨物與單據不符合者。
第二十二條檢查時(shí)應注意的事項：
1、不可觸及人身。
2、檢查時(shí)態(tài)度要謙和有禮，避免引起被檢查人的誤會(huì )與反感，必要時(shí)婉言說(shuō)明，并請諒解。
公司門(mén)禁管理制度8
一、目的：
為員工，物品，來(lái)賓，車(chē)輛出入管理有所遵循，維護公司的正常生產(chǎn)秩序，同時(shí)保障員工及公司的財產(chǎn)安全、
二、適用范圍：
全體員工，車(chē)輛，訪(fǎng)客，物品出入均需遵循本制度、
三、權責：
3.1保安對出入廠(chǎng)員工，物品，來(lái)賓，車(chē)輛進(jìn)行檢查、
3.2相關(guān)責任單位協(xié)助做好督導工作、
四、定義：
（略）
五、內容：
5.1員工出入管理：
5.1.1全體員工出入公司時(shí)要穿戴整齊，不可穿拖鞋等奇裝異服，必須配帶廠(chǎng)證，且廠(chǎng)證要正面朝外，沒(méi)有正確配帶廠(chǎng)證的員工，不準出入、
5.1.2上班人員臨時(shí)因公需外出時(shí)，應憑員工外出放行單經(jīng)本部門(mén)副理級以上核準后，才能出廠(chǎng)，保安應將出入廠(chǎng)時(shí)間詳注于員工外出申請單上，以便人事核對考勤記錄。
5.1.3上班人員臨時(shí)因公或因私未辦手續，擅自外出，保安一律不予放行，如有因而引起爭執，保安有權將此人姓名報與總務(wù)課，將按相關(guān)規定處罰、
5.1.4上班時(shí)間臨時(shí)發(fā)病或公傷外出就醫未辦手續，可事先口頭報備其部門(mén)主管，可予以代辦或返廠(chǎng)后補辦、
5.1.5除其正常職務(wù)需要，全體人員上班時(shí)間內禁止會(huì )客、
5.1.6附有汽、機車(chē)車(chē)輛出入人員及攜帶行李，包裹，手提包，（箱）等等，出入廠(chǎng)者，應自動(dòng)交由保安查驗后才放行、
5.1.7下班時(shí)間正確佩帶廠(chǎng)證可以自由出入，但每天23：30以前必須返廠(chǎng)、夜班人員于早上9：30不允許外出（特殊情況須持經(jīng)部門(mén)副理級以上人員簽核的員工外出放行單），早上10：00前必須回廠(chǎng)，對超過(guò)以上規定時(shí)間回廠(chǎng)的，保安予以放行，但必須將此人姓名報與總務(wù)課，將按相關(guān)規定處罰、
5.1.8外出經(jīng)過(guò)大門(mén)不許勾肩搭背，不許大聲喧嘩、
5.1.9嚴禁私自帶親朋好友進(jìn)入廠(chǎng)內、
5.1.10保安檢查時(shí)，不可觸及人身、
5.2物品出入管理：
5.2.1攜帶任何公司物品出廠(chǎng)，須持有經(jīng)理級以上人員簽核的放行單、
5.2.2凡本廠(chǎng)員工進(jìn)出廠(chǎng)禁止攜帶刀，槍械，有毒及易燃物品、違者將送其法辦、
5.2.3廠(chǎng)商來(lái)廠(chǎng)交貨時(shí)，應先在保安室登記，由保安通知收貨人接洽，在指定地方收貨。
5.3訪(fǎng)客出入管理：
5.3.1訪(fǎng)客出入廠(chǎng)應在保安室保安值班登記表上登記，并在保安室領(lǐng)取來(lái)訪(fǎng)證，未辦妥手續者不得進(jìn)入廠(chǎng)區、
5.3.2訪(fǎng)客來(lái)訪(fǎng)時(shí)，保安應先與被訪(fǎng)當事人取得電話(huà)聯(lián)系，確認后才能讓訪(fǎng)客入內、，如訪(fǎng)客須到非公司指定之訪(fǎng)客地點(diǎn)須經(jīng)由經(jīng)理以上主管核準（副理無(wú)此權限）保安方可放行，且須由被訪(fǎng)部門(mén)經(jīng)理級以上主管指定陪訪(fǎng)人員全程陪同，不得讓訪(fǎng)客在無(wú)人陪伴情況隨處走動(dòng)否則將議處被訪(fǎng)單位主管之責任、
5.3.3來(lái)訪(fǎng)結束時(shí)，當事人應主動(dòng)幫訪(fǎng)客填好訪(fǎng)客接洽談單，以便訪(fǎng)客出廠(chǎng)交給保安，保安在確認訪(fǎng)客接洽單填寫(xiě)完整后才能放行、
5.4車(chē)輛出入管理：
5.4.1出入車(chē)輛一律要在保安室登記，如違者應實(shí)時(shí)上報上級，實(shí)時(shí)處理、
5.4.2來(lái)往車(chē)輛物品要檢查，禁止攜帶刀，槍械，有毒及易燃物品（本廠(chǎng)所訂購的油類(lèi)及生產(chǎn)類(lèi)物品除外）入廠(chǎng)、違者將送其法辦、
5.4.3車(chē)輛出廠(chǎng)時(shí)，物品要檢查，嚴防本公司物品攜出、如經(jīng)查出未經(jīng)允許攜帶公司物品外出，一律將送其法辦、
5.4.4本公司車(chē)輛外出，須持經(jīng)理級以上人員簽核的.放行單交保安登記、
5.4.5所有車(chē)輛進(jìn)入廠(chǎng)區或宿舍區后均應按指定地點(diǎn)停放，自行車(chē)進(jìn)出廠(chǎng)區時(shí)，必須下車(chē)推進(jìn)行進(jìn)出，違者將取消其將車(chē)停放在廠(chǎng)內的停放資格；如為公有之車(chē)輛，將取消其便用公有車(chē)輛之資格、
六、本規定經(jīng)總經(jīng)理核準施行，修正時(shí)亦同
為了維護正常的教學(xué)秩序，使幼兒園師生財產(chǎn)免受破壞和損失，確實(shí)保障師生員工人身安全。特制定此門(mén)衛制度：
1.根據園內規章制度，做好門(mén)衛工作。按時(shí)開(kāi)關(guān)門(mén)，做到人不離崗，有事離開(kāi)時(shí)需有人代崗。
2.做好來(lái)訪(fǎng)人員登記和驗證。來(lái)訪(fǎng)人員進(jìn)園需先征詢(xún)園方的同意，經(jīng)驗證后方可入內。參觀(guān)來(lái)訪(fǎng)人員需出示相關(guān)證件，未經(jīng)允許外來(lái)人員不得隨意出入幼兒園。
3.幼兒園在開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)期間，應關(guān)閉好幼兒園大門(mén)。以防止幼兒走失。
4.家長(cháng)到幼兒園找教師交流或了解幼兒情況，需由老師本人到門(mén)口確認和登記后方可入園。
5.加強對帶入幼兒園的物品的查驗，發(fā)現可疑物品要進(jìn)行盤(pán)查，嚴禁將易燃易爆、劇毒、管制刀具等危害物品帶入園內。
6.做好園內及周邊安全防范工作，每天做好幼兒園的早中晚巡視工作，發(fā)現不安全隱患，應采取措施及時(shí)處理。
公司門(mén)禁管理制度9
一、目的
為規范公司門(mén)衛值班制度，嚴控值班工作記錄，維護良好的企業(yè)形象和正常的生產(chǎn)工作秩序，確保公司的合法利益不受損害，有效推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利進(jìn)行和經(jīng)濟的快速發(fā)展，特制定本制度。
二、責任
1.負責公司安全保衛工作，做好出入車(chē)輛及外來(lái)人員的檢查、登記，嚴格執行車(chē)輛出入廠(chǎng)區管理制度。
3.對進(jìn)入公司的車(chē)輛引導其停放在公司規定的指定區域。
4.負責公司信函、報刊等郵件的收發(fā)工作。
5.負責下班后和節假日期間的。廠(chǎng)區安全保衛工作，對緊急情況和災發(fā)事件及時(shí)報告，妥善處理。
三、內容及要求
1.門(mén)衛值班人員要維護公司形象，注重個(gè)人形象與禮節，著(zhù)裝規范、整潔，保持好值班室及所屬室外周邊的環(huán)境衛生。
2.門(mén)衛值班執行二十四小時(shí)輪流值班制，值班人員要堅守崗位、忠于職守，晚上0：00—06：00鎖門(mén)，此時(shí)間段非特殊原因不得開(kāi)門(mén)。如需請假時(shí)，提前安排好接班人員，并對工作做詳細交接。
3.門(mén)衛值班人員嚴禁將閑雜人員帶入門(mén)衛室值班室飲酒、吸煙、閑聊，不準在值班期間干私活、辦私事。
4.門(mén)衛要有高度的警惕性和責任感，認真負責的填寫(xiě)《值班日志》和值班報告，如實(shí)向主管部門(mén)反應情況，重要信息及時(shí)反饋給有關(guān)部門(mén)。
6.負責節假日、下班后的安全工作及檢查各辦公室、車(chē)間門(mén)窗、設備是否關(guān)好，負責公司室外環(huán)境的花草樹(shù)木的施肥、澆灌及修剪工作。
7.門(mén)衛值班期間要加強對廠(chǎng)區的巡視，每?jì)尚r(shí)一次，巡視區域巡視箱上簽名記錄。
四、門(mén)衛的工作權限
1.門(mén)衛有權對出入公司的閑雜人員、非本公司人員詢(xún)查過(guò)問(wèn)，未經(jīng)公司相關(guān)部門(mén)同意并未辦理相關(guān)證件（如：《訪(fǎng)客登記證》、《客戶(hù)出入證》）和手續的，有權制止任何車(chē)輛及人員進(jìn)入廠(chǎng)區。
2.上班時(shí)間有權拒絕無(wú)《請假條》、《因公外出審批單》、《派車(chē)申請單》、《出差申請單》員工或公司車(chē)輛出門(mén)。
3.上班期間有權拒絕無(wú)《物品出門(mén)證》或《物品（客戶(hù)）出門(mén)證》的公司裝載物品車(chē)輛或外單位車(chē)輛出門(mén)。
4.上班期間有權拒絕對用工部門(mén)沒(méi)有辦理《臨時(shí)出入證》的臨時(shí)用工人員禁止進(jìn)入廠(chǎng)區。
5.門(mén)衛有權拒絕推銷(xiāo)員及未經(jīng)公司相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導同意的人員進(jìn)入廠(chǎng)區，有權對公司存在的安全隱患進(jìn)行調查，對重大安全隱患要及時(shí)報告主管部門(mén)。
6.根據公司實(shí)際情況，門(mén)衛有權制止在公司公共場(chǎng)所吸煙人員。
五、處罰標準
1.門(mén)衛值班期間對未辦理《訪(fǎng)客登記證》、《客戶(hù)出入證》讓其進(jìn)入廠(chǎng)區的，發(fā)現一次罰50元。
2.門(mén)衛值班期間對未辦理《請假條》、《因公外出審批單》、《派車(chē)申請單》、《出差申請單》員工或公司車(chē)輛讓其出門(mén)的，發(fā)現一次罰20元。
3.門(mén)衛值班期間對未辦理《物品出門(mén)證》或《物品（客戶(hù)）出門(mén)證》私自放行的，發(fā)現一次罰50元。
4.門(mén)衛值班期間沒(méi)有到巡視區域巡視的'，發(fā)現一次罰20元。
5.如門(mén)衛或同他人監守自盜的，按所盜物品價(jià)值十倍處罰，并立即開(kāi)除，情節嚴重的移交公安機關(guān)處理。
6.因違反規定給公司造成嚴重損失者，視其情節進(jìn)行加倍處罰，必要時(shí)要承擔一定的法律責任。
1.0目的（PURPOSE）
為了樹(shù)立公司良好的形象，維護公司財物和員工的人身財產(chǎn)安全，結合公司實(shí)際情況，特制定本管理制度。
2.0范圍(SCOPE)
本制度適用于公司全體人員。
3.0職責(RESPONSIBILITY)
行政部門(mén)負責制度的編制、修訂，各部門(mén)負責人對制度的監督與執行。
4.0作業(yè)內容(ACTIVITIESDESCRIPTION)
4.1公司大門(mén)出入管理
4.1.1外來(lái)人員因業(yè)務(wù)需要進(jìn)入公司，應先到值班門(mén)衛室登記，值班保安詢(xún)問(wèn)事由，必要時(shí)應查驗證件，經(jīng)接洽
部門(mén)或相關(guān)人員同意后，發(fā)給來(lái)訪(fǎng)證，引領(lǐng)至公司前臺。保安給來(lái)訪(fǎng)者指出接洽部門(mén)位置和車(chē)輛停放位置；如接洽部門(mén)或相關(guān)人員不在或有其他原因不愿接見(jiàn)的，保安應委婉謝絕，請其外出。
4.1.2公司員工進(jìn)出必須走大門(mén)，大門(mén)放行時(shí)間：6:30~24:00，晚上外出人員必須在24點(diǎn)前回公司宿舍，節假日：24:30分前回廠(chǎng)。其它時(shí)間保安有權不予通行（特殊情況須有該部門(mén)主管或行政主管/經(jīng)理的批準）。
4.1.3公司任何人員嚴禁爬越圍墻進(jìn)出，違者給予記大過(guò)處罰，多次違反者立即開(kāi)除出廠(chǎng)。
4.1.4離職人員及被公司開(kāi)除人員，值班保安經(jīng)行政部核準后，憑《放行條》給予放行，并嚴格檢查其行李物品。
4.1.5嚴禁攜帶未經(jīng)放行審核的任何具有公司標志的公司物品出工廠(chǎng)大門(mén)。
4.1.6公司各種物資均需憑《放行條》放行，成品出貨憑銷(xiāo)售部門(mén)簽發(fā)的《放行條》，并有工廠(chǎng)生產(chǎn)總監或指定
代理人、行政經(jīng)理簽字；生產(chǎn)工具、加工零件、樣板、模具或生產(chǎn)物料廢品憑生產(chǎn)部經(jīng)理簽發(fā)并經(jīng)行政經(jīng)理、生產(chǎn)總監簽核才可出廠(chǎng)；辦公、生活用品憑行政部開(kāi)具的《放行條》并有行政經(jīng)理簽字才可出廠(chǎng)；資材部物品需退換貨時(shí)，憑資材部簽發(fā)《放行條》并經(jīng)資材經(jīng)理簽字放行。保安人員對《放行條》分類(lèi)夾放，每天8:30分以前將前一天的《放行條》送交行政部，禁止丟失和損壞《放行條》。
4.1.7供應商來(lái)公司交貨，應先在保安室登記，由保安通知收貨組或收貨人員接洽。
4.1.8快遞、信件、報刊、文件等小物品，由值班保安代收發(fā)，保安應及時(shí)做好收發(fā)工作，并例行登記。
4.1.9保安員對人員、車(chē)輛所攜帶的物件有疑問(wèn)時(shí)，應及時(shí)詢(xún)問(wèn)相關(guān)人員并加以確認。
4.1.10摩托車(chē)出公司大門(mén)時(shí)，值班保安應要求其本人打開(kāi)后座箱進(jìn)行檢查。
4.1.11來(lái)訪(fǎng)人員辦事完畢，需持有接洽部門(mén)、接待人員簽字確認的《來(lái)訪(fǎng)條》，經(jīng)值班保安審核后離開(kāi)公司，如
4.1.12下列外來(lái)人員嚴禁進(jìn)入公司大門(mén)： (1)攜帶易燃、易爆及危險品的人員； (2)不明身份、衣冠不整的人員；
(3)推銷(xiāo)產(chǎn)品及收購廢品的人員；
(4)非洽談業(yè)務(wù)人員或是洽談業(yè)務(wù)但拒絕登記檢查者； (5)來(lái)訪(fǎng)人員報不清受訪(fǎng)部門(mén)及受訪(fǎng)人者； (6)來(lái)訪(fǎng)人員不能出示有效證件者。
4.1.13有下列行為之一的公司員工嚴禁離開(kāi)公司：
(1)員工出廠(chǎng)門(mén)攜帶公司物品，《放行條》上無(wú)部門(mén)經(jīng)理、生產(chǎn)總監簽核者；
(2)員工攜帶的物品有《放行條》，但物單不相符者。 4.2車(chē)間、辦公區域出入管理
4.2.1外來(lái)人員應持有保安發(fā)放的來(lái)訪(fǎng)證方可進(jìn)入登記允許接待的辦公區域，嚴禁隨意在其他辦公區域游走
否則一律予以驅逐。
4.2.2接待來(lái)訪(fǎng)人員時(shí)，各部門(mén)接待人員應加強保密意識，如客人翻閱辦公桌的資料時(shí)應予以制止。
4.2.3外來(lái)人員辦事完畢，相關(guān)部門(mén)接待人員在保安發(fā)放的《來(lái)訪(fǎng)條》上簽字確認，如有特殊情況暫時(shí)不能離
開(kāi)公司的應及時(shí)通知門(mén)衛和保安。
4.2.4公司員工進(jìn)入車(chē)間大門(mén)、辦公室時(shí)，應將工作牌掛戴在胸前，對上班出入廠(chǎng)區、車(chē)間不帶工作牌者，保
安可阻止其入內，直至要求佩戴好后；態(tài)度惡劣者，保安應記下其姓名、部門(mén)，交行政部處理。行政部將該員工的違規事實(shí)書(shū)面告知所在部門(mén)。
4.2.5車(chē)間員工進(jìn)入工作區域不能帶包、不能穿拖鞋，保安有權阻止帶包者及穿拖鞋者進(jìn)入生產(chǎn)區域。
4.2.6車(chē)間員工上班時(shí)間原則上嚴禁接訪(fǎng)客人，若有特殊情況，需與保安說(shuō)明情況，生產(chǎn)部經(jīng)理同意后在公司
會(huì )客室會(huì )客，未經(jīng)生產(chǎn)部經(jīng)理同意嚴禁將外來(lái)人員帶入車(chē)間參觀(guān)。
4.2.7外來(lái)公干人員未經(jīng)生產(chǎn)部門(mén)同意，生產(chǎn)總監批準嚴禁進(jìn)入生產(chǎn)區域，經(jīng)批準后由公司人員陪同參觀(guān)，嚴
禁擅自進(jìn)入車(chē)間參觀(guān)，對擅自進(jìn)入車(chē)間者保安和車(chē)間工作人員有權阻止。
4.2.8節假日及上班以外時(shí)間，如果公司生產(chǎn)部沒(méi)安排上班，車(chē)間大門(mén)落鎖，員工如需進(jìn)入車(chē)間，須經(jīng)生產(chǎn)部經(jīng)理同意后并告知行政部安排開(kāi)門(mén)，離開(kāi)時(shí)進(jìn)入人員告訴保安及時(shí)鎖門(mén)。
4.2.9有下列行為之一的公司員工嚴禁進(jìn)入辦公區域：
(1)攜帶違禁物品者；
(2)不戴工作牌、無(wú)來(lái)訪(fǎng)證者；
(3)上班穿著(zhù)拖鞋、不過(guò)膝蓋的短褲、衣帽不整者；
(4)未經(jīng)部門(mén)經(jīng)理校準擅自帶客戶(hù)參觀(guān)者。
4.3車(chē)輛出入管理
4.3.1本公司車(chē)輛外出須持行政部簽核的《用車(chē)單》交保安后方可外出，對未簽核《用車(chē)單》的，保安必須阻止
4.3.2外來(lái)車(chē)輛進(jìn)入公司應在保安室登記，出廠(chǎng)時(shí)，保安要嚴格檢查，攜帶本公司物品應由部門(mén)經(jīng)理以上人員或
代理人在《放行條》出廠(chǎng)貨物一欄上注明并簽字。值班保安將車(chē)內所有物品名稱(chēng)、數量、型號與《放行條》核對，無(wú)誤后才給予放行。
4.3.3所有車(chē)輛進(jìn)入均應在指定地點(diǎn)停放，摩托車(chē)、電動(dòng)車(chē)、自行車(chē)出入廠(chǎng)時(shí)，必須推行。
4.3.4嚴禁出公司的車(chē)輛：
(1)外來(lái)車(chē)輛出公司時(shí)拒絕檢查者；
(2)貨物出公司無(wú)《放行條》或所裝貨物與放行條不相符者；
(3)雖有《放行條》，但《放行條》注明貨物未經(jīng)副總以上或職務(wù)代理人簽核者；
(4)本公司車(chē)輛外出，無(wú)《用車(chē)單》者。
4.4檢查時(shí)應注意事項
4.4.1不可觸及人身。
4.4.2主要是檢查有無(wú)公司產(chǎn)品、物料半成品或工作器具等公司財物為主。
4.4.3檢查時(shí)態(tài)度要謙和有禮，避免引起被檢查人的誤會(huì )與反感，必要時(shí)婉言說(shuō)明，并請諒解。
4.4.4嚴禁公報私仇，故意刁難。
4.5各樓層防火門(mén)的規定
4.5.1各樓層所負責部門(mén)人員隨時(shí)檢查防火門(mén)是否正常，閉門(mén)器有無(wú)損壞，如有不正常狀態(tài)要立刻寫(xiě)《請修單》
到行政部，由行政部門(mén)負責安排請修。
4.5.2防火門(mén)要保持正常開(kāi)啟狀態(tài)，嚴禁上班時(shí)間落鎖或栓梢。 4.5.3原則上上班時(shí)間內，防火門(mén)必須開(kāi)啟狀態(tài)，特別情況的需報批行政部門(mén)，以防突發(fā)事件的應對處理。
4.5.4行政部門(mén)及公司安全負責人負責日常檢查工作。 5.0應用表格(FORMS)
5.1《放行條》
5.2《來(lái)訪(fǎng)條》
5.3《用車(chē)單》
公司門(mén)禁管理制度10
一、總則
門(mén)衛管理是企業(yè)管理的一個(gè)縮影，是體現管理水平的標準之一，為強化門(mén)衛管理，特制定本制度。
二、管理體制
本制度適用于本公司員工和門(mén)衛人員。
三、管理內容
1.門(mén)衛人員要嚴格執行公司的制度，做好安全工作。
2.門(mén)衛人員要做到衣著(zhù)整潔，講究?jì)x表，以禮待人，語(yǔ)言文明。值班室要保持干凈和安靜，物品放置應定位規范，無(wú)關(guān)人員不得在警衛室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏門(mén)衛。違者，視情節嚴重，嚴肅處理。門(mén)衛人員態(tài)度粗暴，不文明禮貌，故意刁難員工或外來(lái)人員，一經(jīng)發(fā)現，將有關(guān)規定嚴肅處理。
3.門(mén)衛人員值班要堅守崗位，不得擅離職守，不得睡覺(jué)，如違反者負激勵50元/次。
4.做好報刊收發(fā)工作，對電匯、掛號信函要及時(shí)登記，通知、交送有關(guān)部門(mén)和人員。
5.嚴格執行員工出入制度，當班員工原則不得離開(kāi)公司，確需外出，需如實(shí)填寫(xiě)員工外出申請表，須由所在部門(mén)主管審批，未有外出申請表者，門(mén)衛不準放行，強行外出者，應立即上報公司領(lǐng)導，未有部門(mén)主管簽字外出者，屬于私自外出，負激勵50元/次，每月月底由人事部去門(mén)衛收取，并作為工資考核依據。
6.公司員工上下班時(shí)間不得進(jìn)行私人會(huì )客，特殊情況須經(jīng)所屬部門(mén)領(lǐng)導同意，但只能在門(mén)衛室房會(huì )客進(jìn)行。不得超過(guò)20分鐘。
7.衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者，不得進(jìn)入公司，門(mén)衛不予放行進(jìn)行公司，則予以均負激勵20元/次。
8.嚴格執行物資管理規定，任何物資出入公司均需辦理有關(guān)手續。凡協(xié)作單位的非本公司物資，進(jìn)入公司時(shí)，需在門(mén)衛室登記，未經(jīng)登記的物資不得放行，凡公司物資外出須持有相應的出門(mén)證，經(jīng)核對無(wú)誤后方可放行，出門(mén)證由倉庫保管開(kāi)具的`相應單據其中一聯(lián)作為出門(mén)證。
9.嚴格執行車(chē)輛出入制度，外來(lái)車(chē)輛進(jìn)公司需嚴格檢查，并做好登記。摩托車(chē)、電動(dòng)車(chē)（食堂購菜、送貨車(chē)除外），一律不得入公司。
10.對違反本制度又不服從門(mén)衛管理者，執勤人員有權強制執行，由此造成的一切后果由當事人負責。
四、附則
本制度自公布之日起執行。
為了樹(shù)立良好的企業(yè)形象，維護公司財物和員工的人身財產(chǎn)安全，事業(yè)發(fā)展，結合公司實(shí)際情況，特制定本制度。
第二條：公司大門(mén)放行時(shí)間：6：30—21：30，其他時(shí)間保安有權不予通行（加班、倒班可視情延長(cháng)出入大門(mén)的時(shí)間）員工嚴禁爬越圍墻進(jìn)出，違者罰款200元并開(kāi)除處理。宿舍門(mén)放行時(shí)間：早上6：30—8：30，中午11：40—13：30，晚上：17：30—23：20。
第三條：晚上外出人員于23：20前回宿舍、節假日00：00前回公司。宿舍鐵門(mén)除特殊情況才可開(kāi)啟，原則上常關(guān)閉。
第四條：被公司開(kāi)除及離職人員，保安應憑行政部核準后的。《離職人員申請單》給予放行，并嚴格檢查其行李及物品，嚴禁攜帶任何具有本公司標志的物品出公司。
第五條：公司員工拿生活用品出宿舍，需作例行檢查，方可放行。
第六條：公司各種物品均需憑相應出門(mén)單據放行：
1、成品出貨憑成品倉簽發(fā)的出貨單；
2、外加工憑半成品倉庫外加工單；
3、原物料需退換貨時(shí)，憑物料倉庫簽發(fā)的退貨單放行。保安人員依相應單據，物品和數量核對無(wú)誤時(shí)方可放行。保安人員對出門(mén)證單據分類(lèi)夾放，每天8：30以前將前一天出門(mén)單據送交行政部。
第七條：供應商來(lái)公司送貨時(shí)，由保安通知收貨部門(mén)后，方可放行進(jìn)入公司。
第八條：快遞公司送的物品、信函、文件等應由保安代收發(fā)，如需付相關(guān)快遞費用時(shí)及時(shí)通知對應人員簽收，保安應做好收、發(fā)工作，并登記。
第九條：外來(lái)車(chē)輛所攜帶物件有疑問(wèn)時(shí)，應及時(shí)報告行政人員并加以確認。
第十條：摩托車(chē)出公司時(shí)保安人員應要求：其本人打開(kāi)坐箱及工具箱進(jìn)行檢查，如有手提袋者需一并檢查。
第十二條：下列外來(lái)人員嚴禁進(jìn)入公司大門(mén)：
1、攜帶易燃易爆及危險品的人員。
2、不明身份、衣冠不整的人員。
3、推銷(xiāo)產(chǎn)品及收購廢品的人員。
4、非洽談公務(wù)人員，或是洽談公務(wù)但被訪(fǎng)人員拒絕者。
5、來(lái)訪(fǎng)人員報不清受訪(fǎng)部門(mén)及受訪(fǎng)人者。
6、來(lái)訪(fǎng)人員不能出示有效證件者。
第十三條：有下列行為之一的公司員工嚴禁離開(kāi)公司：
1、員工出公司或宿舍攜帶公司物品無(wú)放行單據者。
2、員工攜帶物品有放行單據，但物單不符者。
第十四條：非計件員工進(jìn)入公司后，按照要求在保安室外打指紋卡。如打手紋卡有異常需真實(shí)手工登記上班時(shí)間或下班時(shí)間，由公司副總以上人員核準生效。
第十五條：車(chē)間員工嚴禁帶手提包、背包及零食進(jìn)入車(chē)間。第十六條：上班時(shí)間，車(chē)間上班的人員原則上嚴禁接訪(fǎng)客人，若有特殊情況，需向保安說(shuō)明情況，行政主管同意后在公司會(huì )議室會(huì )客。未經(jīng)行政主管同意嚴禁將面試人員帶入車(chē)間參觀(guān)。車(chē)間員工有攜帶公司物品離開(kāi)車(chē)間時(shí)，須有公司副總以上簽發(fā)的放行條：，否則保安有權限制止其外出。
第十七條：外來(lái)人員未經(jīng)公司總經(jīng)理同意和接待部門(mén)人員陪同嚴禁進(jìn)入車(chē)間，進(jìn)入車(chē)間者保安和車(chē)間工作人員應以阻止。
第十八條：如果公司制造部沒(méi)安排上班，各車(chē)間門(mén)需落鎖，節假日及上班以外時(shí)間，關(guān)閉窗戶(hù)及電源，員工如需進(jìn)入車(chē)間，需經(jīng)公司副總以上人員同意后方可進(jìn)入，離開(kāi)時(shí)需及時(shí)鎖門(mén)。
第十九條：公司員工進(jìn)入公司嚴禁穿拖鞋、短褲、衣帽不整，女生嚴禁穿超短裙。
第二十條：所有車(chē)輛進(jìn)入公司后均應在指定地點(diǎn)停放，摩托車(chē)、電動(dòng)車(chē)、自行車(chē)出入廠(chǎng)門(mén)時(shí)，必須下車(chē)推行。
第二十一條：嚴禁出公司的車(chē)輛：
1、外來(lái)車(chē)輛出公司時(shí)拒絕檢查者。
2、貨物出公司無(wú)出門(mén)單據或所裝貨物與單據不符合者。
第二十二條：檢查時(shí)應注意的事項：
1、不可觸及人身。
2、檢查時(shí)態(tài)度要謙和有禮，避免引起被檢查人的誤會(huì )與反感，必要時(shí)婉言說(shuō)明，并請諒解。
公司門(mén)禁管理制度11
一、目的：
加強警衛隊對門(mén)禁管理，確保人員及物品得到有效管控。
二、范圍：
此制度文件適用于德盛公司所有人員。
三、職責：
3.1對人員進(jìn)出的管理；
3.2對物品進(jìn)出的管理；
3.3對車(chē)輛進(jìn)出的管理；
3.4巡視公司內部，預防各類(lèi)事故的發(fā)生，對突發(fā)事件進(jìn)行正確處理并上報公司領(lǐng)導；
3.5輔導員工遵守公司各項規章制度，維護公司生產(chǎn)的正常運轉。
四、內容：
1)嚴禁任何人員穿拖鞋進(jìn)入廠(chǎng)區（寫(xiě)字樓女職員的特制拖鞋除外）；
2)男員工不準穿短褲進(jìn)入公司廠(chǎng)區；
3)進(jìn)廠(chǎng)上班必須自覺(jué)排隊自己刷卡，嚴禁有替人刷卡或委托他人刷卡的現象。
4)車(chē)間員工非上班時(shí)間一律嚴禁入廠(chǎng)，特殊情況須將廠(chǎng)牌交予保安室后方可入廠(chǎng)。
特殊人員：
1)公司上層管理人員（廠(chǎng)長(cháng)級以上人員）進(jìn)廠(chǎng)，警衛要起立，敬禮，以示禮貌；
2)經(jīng)理級以上人員，公司關(guān)系的客戶(hù)可不執行6.1.1第1條。
非本公司人員：
1)非因公事嚴禁入廠(chǎng)；
2)衣冠不整者，嚴禁進(jìn)廠(chǎng)；
3)絕不允許與公司無(wú)關(guān)的人員及來(lái)意不明的人員進(jìn)入廠(chǎng)區或進(jìn)入宿舍；
4)公司客戶(hù)、供應商進(jìn)廠(chǎng)，應主動(dòng)熱情地詢(xún)問(wèn)情況并登記，聯(lián)系好后方可進(jìn)廠(chǎng)。
出廠(chǎng)規定：任何人嚴禁私帶公司物品及資料出廠(chǎng)，警衛有權對任何人所攜帶的`物品進(jìn)行檢查。
公司員工：
1)員工下班時(shí)須排隊刷卡后方可出廠(chǎng)；
2)上班時(shí)間任何人員嚴禁外出（經(jīng)理級以上人員除外），如因公事外出白班須有部門(mén)課長(cháng)級以上人員簽核的放行條；夜班須有部門(mén)最高負責人簽名審核的放行條；否則，警衛不得放行，課長(cháng)級以上人員須有經(jīng)理級以上人員簽核的放行條（一些特殊工種需經(jīng)常出入廠(chǎng)區的可不用放行條）。
3)員工進(jìn)出宿舍必須佩戴廠(chǎng)證，外出的員工必須在晚上23：30之前趕回宿舍，超過(guò)者，警衛登記匯報。非特殊情況不得逾時(shí)不歸，未經(jīng)申請不得外宿。
4)所有員工出入公司均須按廠(chǎng)牌顔色進(jìn)出，白班戴白色廠(chǎng)牌，夜班戴黃色廠(chǎng)牌。
公司門(mén)禁管理制度12
為加強安全保衛,保持正常辦公秩序,制定以下門(mén)禁管理規定,望各部門(mén)及全體員工認真執行。
1、員工出入一律憑上崗證,上下班騎摩托車(chē)、自行車(chē)人員一律下車(chē)進(jìn)入廠(chǎng)區。
2、外來(lái)客人辦事一律在門(mén)衛登記,保安與辦公室或有關(guān)人員聯(lián)系,指引客人去向,對拒絕登記的'客人,要積極的解釋,爭取配合。對無(wú)理取鬧的交民警辦公室處理。
3、涉及到有關(guān)領(lǐng)導和客戶(hù)參觀(guān),請有關(guān)部門(mén)提前通知警衛室,派有關(guān)人員提前登記在大門(mén)口迎接。
4、公司物資出門(mén)一律憑辦公室開(kāi)具的出門(mén)票,門(mén)衛保安要驗票、對物、見(jiàn)數,確認無(wú)誤后方可放行。材料出門(mén)必須由供應部門(mén)開(kāi)具出門(mén)證明,設備出門(mén)必須由設備主管部門(mén)開(kāi)具出門(mén)證明,后勤辦公用品、雜物等必須由辦公室開(kāi)具出門(mén)證明,臨時(shí)物品出門(mén)由公司主管領(lǐng)導簽字,然后統一到辦公室換正式出門(mén)票。
5、公司機動(dòng)車(chē)同時(shí)執行此辦法或有關(guān)公司規定。出租車(chē)不得進(jìn)入廠(chǎng)區。每天8:00前,17:00以后,節假日,除公司必要車(chē)輛外,其它車(chē)輛不得出入,特殊情況需經(jīng)保衛部或值班領(lǐng)導批準。
6、保安人員值勤規定應嚴格按《公司保安人員執勤規定》和上級保衛部門(mén)規定執行。
7、公司廣大員工要自覺(jué)遵守此管理規定,支持保安人員工作,違者進(jìn)行嚴肅處理。
公司門(mén)禁管理制度13
1.目的：
為維護公司廠(chǎng)區安全及生產(chǎn)正常、生活秩序，規范人員、車(chē)輛、物品出入管理，根據目前公司實(shí)際情況，特制定本制度。
2.范圍：
（1）適應公司全體員工。
（2）合作商、參觀(guān)客人、外協(xié)人員、施工隊。
（3）車(chē)輛、物品出入廠(chǎng)門(mén)均應遵守本管理辦法。
3.公司員工個(gè)人外出情況
（1）員工進(jìn)出廠(chǎng)區大門(mén)，應自覺(jué)佩戴廠(chǎng)牌，憑證出入，未依規佩戴廠(chǎng)牌者，保安有權查實(shí)，糾正后才能放行，對違紀且態(tài)度惡劣者，保安應記下其姓名、報備其部門(mén)主管部并交由公司處理。凡未按規定穿著(zhù)佩戴廠(chǎng)牌的員工，將按違反公司《員工手冊》獎懲制度處理。
（2）除銷(xiāo)售及司機外，公司員工上班時(shí)間外出，需填寫(xiě)《出差單》（附件一），經(jīng)部門(mén)主管審批后，方可外出。
（3）各部門(mén)如因特殊情況需提前下班時(shí)，由部門(mén)主管報公司人力資源主管董事批準后方可辦理外出手續。
（4）員工上班時(shí)間請假出廠(chǎng)時(shí)，應按公司相關(guān)規定辦理請假手續，經(jīng)批準后，方可出廠(chǎng)。
4.工作原因出差及外來(lái)人員拜訪(fǎng)。
（1）來(lái)訪(fǎng)人員（供應商、零散客戶(hù)、貴賓等）來(lái)訪(fǎng)，保安人員須保持禮節，禮貌問(wèn)詢(xún)所帶物品，并做好記錄。
（2）因工作需要出差的，需填寫(xiě)《出差申請單》經(jīng)主管審批后交人力資源部存檔，工作時(shí)間內出差的需刷門(mén)禁卡后才能出廠(chǎng)。
（3）因工作原因延遲入廠(chǎng)的，于上班后補辦《出差申請單》，入廠(chǎng)時(shí)需在刷門(mén)禁卡。
5.非本公司人員進(jìn)出管制：
（1）上班時(shí)間內除公事接洽外，一律謝絕會(huì )客。
（2）參觀(guān)人員（貴賓接待）。
（3）重要貴賓，如有必要入廠(chǎng)參觀(guān)，由負責接待人員提前通知公司保安隊及門(mén)衛，并告知參觀(guān)人員單位、名稱(chēng)、姓名、車(chē)輛標牌型號、車(chē)號及到達時(shí)間。
（4）貴賓到達公司前5分鐘，門(mén)衛需打開(kāi)廠(chǎng)門(mén)等待，并通知負責接待人員及主管。
6.洽公人員。
（1）外來(lái)單位廠(chǎng)商、客戶(hù)前來(lái)接洽業(yè)務(wù)時(shí)，門(mén)衛應詳細了解來(lái)訪(fǎng)人員姓名、單位、事由及被訪(fǎng)人姓名，確認是否有約。
（2）若被訪(fǎng)人外出，請來(lái)訪(fǎng)人留下通訊聯(lián)絡(luò )方法即可，由門(mén)衛適時(shí)轉交被訪(fǎng)人知悉。
（3）來(lái)訪(fǎng)人員在門(mén)衛室辦完登記手續后，發(fā)《來(lái)賓證》給來(lái)訪(fǎng)人員，洽公完畢后，來(lái)訪(fǎng)人應交回由接洽人簽名的《來(lái)訪(fǎng)登記表》和《來(lái)賓證》，方可出廠(chǎng)，出廠(chǎng)憑單經(jīng)門(mén)衛簽注出廠(chǎng)時(shí)間于交保安隊存檔。
7、工作證管理。
（1）凡公司員工，一律憑“工作證”（廠(chǎng)牌）出入廠(chǎng)區。廠(chǎng)區內，必須規范佩戴工作證，不得以任何理由將工作證拿在手中或放入口袋、包內至檢查時(shí)方才出示。
（2）凡在廠(chǎng)區內行走、活動(dòng)或作業(yè)，必須按規定正確佩掛工作證。
（3）凡進(jìn)入廠(chǎng)區不按規定佩掛工作證之員工，門(mén)衛應予以糾正，并做好違紀記錄，交人力資源部按相關(guān)規定處罰（詳見(jiàn)《員工手冊》獎懲制度）。
（4）遺失工作證應立即向人力資源部申請補辦，繳納制作工本費（10元），并附個(gè)人一寸彩照一張。
（5）使用他人工作證或偽造涂改工作證蒙混出入廠(chǎng)者，一經(jīng)查實(shí)，無(wú)論使用人或借用人、偽造人、涂改人均依相關(guān)規定予以警告以上處分。
8、車(chē)輛出入管理。
（1）本單位車(chē)輛。
公司車(chē)輛進(jìn)出廠(chǎng)門(mén)需遵照門(mén)衛有關(guān)規定出入，并按公司規定在指定的停車(chē)位置停放車(chē)輛；
本公司員工的車(chē)輛（小型車(chē)），進(jìn)出廠(chǎng)門(mén)時(shí)，門(mén)衛有權檢查車(chē)輛，員工必須予以配合；
凡本公司員工需自駕車(chē)輛（小型車(chē)）上下班的，請及時(shí)到行政部報備。
（2）外單位車(chē)輛。
提貨車(chē)輛：提貨車(chē)輛入廠(chǎng)，經(jīng)門(mén)衛核準是本公司客戶(hù)并填寫(xiě)《來(lái)訪(fǎng)登記表》后方可入廠(chǎng)，提貨外出時(shí)門(mén)衛需根據《物品放行單》（附件四）進(jìn)行車(chē)輛物品檢查、驗單確認無(wú)誤后出廠(chǎng)，門(mén)衛留存《物品放行單》；
送貨車(chē)輛：送貨車(chē)輛入廠(chǎng)，于門(mén)衛室填寫(xiě)《來(lái)訪(fǎng)登記表》，并告之原則上只能空車(chē)出廠(chǎng)，車(chē)上若有非本公司貨物，需提前登記；
如遇訪(fǎng)客車(chē)輛（小型車(chē)）：外單位前來(lái)洽公車(chē)輛，一律填寫(xiě)《來(lái)訪(fǎng)登記表》，經(jīng)被訪(fǎng)人同意后，方可放行，并指揮停放在指定區域；
未經(jīng)預約的政府機關(guān)及重要貴賓車(chē)輛入廠(chǎng)，門(mén)衛人員需問(wèn)明來(lái)訪(fǎng)單位后，立即通知相關(guān)人員確認接待，可免填《來(lái)訪(fǎng)登記表》，未確定前，不可擅自放行。
（3）其他車(chē)輛進(jìn)出規定。
本公司員工進(jìn)出廠(chǎng)區之摩托車(chē)、電動(dòng)車(chē)、自行車(chē)，經(jīng)過(guò)門(mén)崗均應下車(chē)推行，為確保廠(chǎng)區內安全，廠(chǎng)區內行駛速度限10公里/小時(shí)；
進(jìn)出廠(chǎng)區的`任何車(chē)輛，門(mén)衛均有檢查權（含集裝箱、后備箱、駕駛室及摩托車(chē)尾箱）；
非本公司員工的摩托車(chē)、電動(dòng)車(chē)、自行車(chē)等不論何時(shí)一律不得入廠(chǎng)（快遞公司除外）。
另外，原則上非正常上班時(shí)間（含節假日），未經(jīng)部門(mén)經(jīng)理或以上確認，非本公司或本公司員工已報備的車(chē)輛一律不得進(jìn)出廠(chǎng)區。特殊情況及趕貨夜運時(shí)例外，需經(jīng)部門(mén)主管或以上確認，否則按公司規章制度處理。
9、物品出入管理。
（1）公司所有物品需攜帶出廠(chǎng)區時(shí)，均必須由主管部門(mén)開(kāi)據《物品放行單》，并由部門(mén)主管確認后，方可攜帶物品出廠(chǎng)。
（2）所有攜帶出廠(chǎng)物品，門(mén)衛均有檢查權，攜帶人員必須予以配合。
公司門(mén)禁管理制度14
1、感應門(mén)體兩側一米范圍內嚴禁帶卡人員行走。
2、員工需攜帶本人的門(mén)禁卡從通道出入,保持正常速度,出入時(shí)禁止并排行走。
3、出入門(mén)禁時(shí)如果出現報警或讀卡信息和讀卡狀態(tài)與實(shí)際不符時(shí)必須立即退出門(mén)禁通道40厘米外重新通過(guò),否則罰款500元每人次(以前后攝像頭抓拍照片為依據)。
4、門(mén)禁卡需與感應區保持同一水平線(xiàn),員工要根據個(gè)人身高佩戴將卡片調整于感應區位置(感應區域為右下側和左上側)。
5、門(mén)禁卡要注意保護,不要隨意彎折,不得與其他卡片(如銀行卡、公交卡、飯卡等)或香煙等錫箔紙包裝物以及手機、收音機等屏蔽干擾物放在一起。
6、提高安全防范意識,鋼筋套筒自覺(jué)維護安全,禁止將本人的`門(mén)禁卡借給其他人使用,同時(shí)應及時(shí)勸阻其他人借卡進(jìn)門(mén)或破壞門(mén)禁設施等有損安全的行為。
7、門(mén)禁卡丟失或損壞應及時(shí)到安質(zhì)部辦理掛失登記并及時(shí)補卡,按規定需繳納補卡費用20元。
8、員工辦理辭退前,須將門(mén)禁卡交回安質(zhì)部后方可辦理辭退手續。
9、門(mén)禁系統24小時(shí)運行,須保證設備清潔,線(xiàn)路不受損壞,在使用過(guò)程中發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報。
公司門(mén)禁管理制度15
為建立、統一企業(yè)形象，提高員工榮譽(yù)感;加強辦公室安全管理，保證公司及個(gè)人的財產(chǎn)安全，特制定本管理制度。
一、范圍
公司全體員工
二、定義
工作證：是員工個(gè)人身份識別的標識。主要組成內容有卡套、吊繩、卡片(含公司名稱(chēng)、logo、部門(mén)、姓名、員工編號、1寸彩色照片等)。
門(mén)禁卡：用于員工上下班出入辦公室。每位員工有一張專(zhuān)屬的門(mén)禁卡。 四、職責
行政人事部：負責工作證及門(mén)禁卡的.統一制作、發(fā)放、回收及使用監督管理工作。
各部門(mén)：負責配合、監督屬下員工遵守本規定。
員工本人：嚴格遵守本管理制度，按規定佩戴工作證、使用門(mén)禁卡。
三、內容
(一)工作證佩戴要求
1.工作日上班時(shí)間內一律須佩戴工作證于正胸前，并自行刷卡進(jìn)出公司大門(mén)。
2.保持工作證整潔，不得在工作證上粘貼飾物或隨意涂改。
3.工作證的吊繩有公司統一的vi形象，不得隨意更換其他吊繩。
(二)工作證、門(mén)禁卡使用權限
1.工作證、門(mén)禁卡僅作為員工出入公司辦公場(chǎng)所識別之用，不得作為其他身份之證明。
2.工作證、門(mén)禁卡僅限員工本人使用，不得調換使用或外借他人。
(三)工作證、門(mén)禁卡發(fā)放、使用管理
1.行政人事部負責工作證及門(mén)禁卡的統一制作與發(fā)放，新員工入職工作滿(mǎn)7 天予以發(fā)放;員工因調崗產(chǎn)生的更換，2個(gè)工作日內予以發(fā)放。
2.工作證、門(mén)禁卡在職期間損壞、不慎遺失，須及時(shí)到行政人事部辦理掛失補辦、手續;否則，如他人冒用卡/證而造成的損失，由當事人全部承擔，情節嚴重者將追溯法律責任。
3.員工離職須將工作證、門(mén)禁卡交于行政人事部予以注銷(xiāo)，否則，因處理不當造成他人冒用引起的損失，由當事人全部承擔，情節嚴重者將追溯法律責任。
(四)工作證、門(mén)禁卡補發(fā)/回收管理與費用
1.工作證、門(mén)禁卡在使用期間若出現無(wú)故消磁或非人為因素不能正常使用，行政人事部在核實(shí)情況后將予以免費更換。
2.員工因調崗產(chǎn)生的工作證更換，由行政人事部部予以免費更換。
3.因個(gè)人原因致使工作證、門(mén)禁卡折損或丟失無(wú)法繼續使用的，員工需填寫(xiě)《工作證、門(mén)禁卡補辦申請單》經(jīng)部門(mén)負責人和行政人事部簽批后予以補發(fā)，扣除工本費：50元/次(工作證、門(mén)禁卡);門(mén)禁卡40元/次，10元/次(工作證)。
4.員工離職時(shí)需將工作證、門(mén)禁卡交于行政人事部，損壞或逾期未交則扣除工本費50元。
(五)工作證、門(mén)禁卡使用監督管理
1.行政人事部將不定時(shí)進(jìn)行工作證佩戴抽查，不按照標準方式佩戴或未佩戴者，每次樂(lè )捐10元/次，并通報批評。
2.如發(fā)現將工作證、門(mén)禁卡外借他人使用，一經(jīng)核實(shí)，行政人事部視情節輕重對但是人處以警告、記過(guò)、解除勞動(dòng)合同等處分。
3.行政人事部對公司整體門(mén)禁卡負監督管理責任，因操作失誤或管理不當造成的門(mén)禁卡外泄或離職注銷(xiāo)不及時(shí)引起的公司財物損失，由門(mén)禁管理員承擔。
四、附則
1.本制度自頒布日起正式生效，適時(shí)檢討修訂。
2.執行過(guò)程中超出本制度規定的情況，由公司管理層商定處理辦法。
3.本制度最終解釋權屬于公司
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