市場(chǎng)總監職責

市場(chǎng)總監職責1

　　崗位職責：

　　1、根據車(chē)廠(chǎng)CAN總線(xiàn)要求文檔，制定相應的CAN網(wǎng)絡(luò )軟件設計方案；

　　2、負責車(chē)載CAN網(wǎng)絡(luò )開(kāi)發(fā)，并負責與車(chē)廠(chǎng)在開(kāi)發(fā)過(guò)程中的技術(shù)溝通；

　　3、負責制定CAN網(wǎng)絡(luò )測試，保證CAN總線(xiàn)在軟硬件上符合車(chē)廠(chǎng)的要求；

　　4、負責編寫(xiě)CAN網(wǎng)絡(luò )軟件開(kāi)發(fā)規格書(shū)、軟件功能測試報告等文檔；

　　5、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作；

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，汽車(chē)、電子、通信、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、2年以上嵌入式軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗；

　　3、熟悉AUTOSAR，OSEK網(wǎng)絡(luò )；

　　4、熟悉CAN總線(xiàn)，有CAN總線(xiàn)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，及其協(xié)議棧軟件接口調用方式；

　　5、熟悉CAN網(wǎng)絡(luò )開(kāi)發(fā)流程，熟悉車(chē)載CAN網(wǎng)絡(luò )標準，如SAE—J1939、ISO15765等協(xié)議標準；

　　6、熟練使用CANoe、CANscope等CAN總線(xiàn)開(kāi)發(fā)測試工具；

　　7、有一種（含）以上的RTOS開(kāi)發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先；

　　8、熟悉各大品牌汽車(chē)CAN總線(xiàn)者優(yōu)先；

　　9、有較強的分析和解決問(wèn)題的`能力，團隊協(xié)作能力，做事積極主動(dòng)、負責，有良好的溝通能力。

市場(chǎng)總監職責2

　　1、參與制定公司戰略發(fā)展規劃和負責制定部門(mén)工作計劃；

　　2、負責產(chǎn)品規劃、市場(chǎng)信息搜集、市場(chǎng)材料整理、產(chǎn)品信息等籌劃工作；

　　3、組織統籌新產(chǎn)品上市推廣，包括宣傳策劃、優(yōu)勢挖掘、參展參會(huì )等；

　　4、組織統籌學(xué)術(shù)推廣、銷(xiāo)售及客戶(hù)培訓等市場(chǎng)支持工作；

　　5、負責市場(chǎng)商務(wù)團隊搭建、管理工作；

市場(chǎng)總監職責3

　　1、組織制訂、修訂本部門(mén)內部的工作程序和相關(guān)的規章制度及實(shí)施細則，經(jīng)批準后組織施行；

　　2、負責審核、控制本部門(mén)發(fā)生的各種費用，控制費用開(kāi)支，降低管理費用；

　　3、負責本部門(mén)日常事物的管理；

　　4、根據本部門(mén)崗位編制及崗位任職要求，合理配置人員；

　　5、制定所屬下級的崗位描述，并據此對所屬下級的工作業(yè)績(jì)及表現做出評定；

　　6、安排、督促、審核下屬工作開(kāi)展情況，及時(shí)指正；

　　7、負責年度本部門(mén)工作總結的編制；

　　8、負責年度本部門(mén)工作計劃、預算的制定；

　　9、負責本部門(mén)與其他部門(mén)的'溝通、協(xié)作；

　　10、客戶(hù)拓展及維護，完成公司制定的業(yè)績(jì)指標；

　　11、安排接待商務(wù)來(lái)訪(fǎng)（包括但不限于資料準備、會(huì )議安排等）；

　　12、完成直接上級交辦的其他任務(wù)。

市場(chǎng)總監職責4

　　1.根據公司業(yè)務(wù)目標制定產(chǎn)品推廣策略和市場(chǎng)推廣計劃;

　　2.結合市場(chǎng)策略制定并監控產(chǎn)品整體營(yíng)銷(xiāo)策略，推動(dòng)品牌建設，把控營(yíng)銷(xiāo)方向;

　　3.建立行業(yè)市場(chǎng)資源矩陣，整合市場(chǎng)資源;

　　4.負責并有效推動(dòng)市場(chǎng)宣傳工作的計劃及實(shí)施;

　　5.跟蹤和監督媒體投放效果，不斷優(yōu)化投放效果。

　　6.全面規劃市場(chǎng)工作，賦能市場(chǎng)團隊。

市場(chǎng)總監職責5

　　資深市場(chǎng)總監崗位職責：

　　1、整體負責企業(yè)市場(chǎng)工作；

　　2、根據公司產(chǎn)品特點(diǎn)，完成市場(chǎng)策略的制定，帶領(lǐng)市場(chǎng)團隊完成工作結果；

　　3、負責日常市場(chǎng)項目目標設定，分解及市場(chǎng)推廣效果的統計分析、評估、調整和優(yōu)化；

　　4、負責推廣渠道的拓展，統籌各類(lèi)媒體、應用市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)資源、換量合作等資源，優(yōu)化獲取新客成本，實(shí)現用戶(hù)規模的增長(cháng)；

　　5、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競爭對手狀況，把握市場(chǎng)信息，建立信息反饋機制，根據公司經(jīng)營(yíng)戰略目標，提供公司內部市場(chǎng)推廣及營(yíng)運改進(jìn)方案

　　6、制定公司整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的`應對處理；

　　7、負責整個(gè)公司大市場(chǎng)團隊日常管理，建立規范、高效的管理體系及工作流程，建設和發(fā)展優(yōu)秀的隊伍。

　　任職資格：

　　1、 10年及以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理相關(guān)工作經(jīng)驗有說(shuō)服力的職業(yè)經(jīng)歷；

　　2、具有豐富的團隊管理經(jīng)驗，善于整合、協(xié)調公司內外部資源；

　　3、擅長(cháng)跨界合作，溝通表達能力強，自我驅動(dòng)意識強，結果導向；

　　4、具敏銳的商業(yè)和市場(chǎng)意識，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力

　　5、快速學(xué)習能力、邏輯思維能力、分析與洞察力、溝通協(xié)調能力、推動(dòng)力。

　　崗位職責：

　　1、整體負責企業(yè)市場(chǎng)工作；

　　2、根據公司產(chǎn)品特點(diǎn)，完成市場(chǎng)策略的制定，帶領(lǐng)市場(chǎng)團隊完成工作結果；

　　3、負責日常市場(chǎng)項目目標設定，分解及市場(chǎng)推廣效果的統計分析、評估、調整和優(yōu)化；

　　4、負責推廣渠道的拓展，統籌各類(lèi)媒體、應用市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)資源、換量合作等資源，優(yōu)化獲取新客成本，實(shí)現用戶(hù)規模的增長(cháng)；

　　5、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競爭對手狀況，把握市場(chǎng)信息，建立信息反饋機制，根據公司經(jīng)營(yíng)戰略目標，提供公司內部市場(chǎng)推廣及營(yíng)運改進(jìn)方案

　　6、制定公司整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的應對處理；

　　7、負責整個(gè)公司大市場(chǎng)團隊日常管理，建立規范、高效的管理體系及工作流程，建設和發(fā)展優(yōu)秀的隊伍。

　　任職資格：

　　1、 10年及以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理相關(guān)工作經(jīng)驗有說(shuō)服力的職業(yè)經(jīng)歷；

　　2、具有豐富的團隊管理經(jīng)驗，善于整合、協(xié)調公司內外部資源；

　　3、擅長(cháng)跨界合作，溝通表達能力強，自我驅動(dòng)意識強，結果導向；

　　4、具敏銳的商業(yè)和市場(chǎng)意識，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力

　　5、快速學(xué)習能力、邏輯思維能力、分析與洞察力、溝通協(xié)調能力、推動(dòng)力；

市場(chǎng)總監職責6

　　職責：

　　1、組織市場(chǎng)策劃、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)等方面的發(fā)展規劃;

　　2、選擇最優(yōu)渠道組合，開(kāi)發(fā)各類(lèi)渠道，組織實(shí)施推廣活動(dòng);

　　3、負責公司營(yíng)銷(xiāo)管理制度及工作流程制訂和落實(shí)，以及對所轄部門(mén)工作計劃的審核及管控;

　　4、規劃公司市場(chǎng)的宣傳推廣戰略和實(shí)施策略;全面負責市場(chǎng)管理;

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、2年以上同行業(yè)經(jīng)驗;

　　3、具有全面、系統的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識和實(shí)戰經(jīng)驗;

　　4、具有創(chuàng )新思維，能夠結合行業(yè)特性創(chuàng )想出低成本高效益的宣傳推廣方式;

　　5、良好的.職業(yè)道德和素養，富有激情，能適應高強度的挑戰和壓力。

市場(chǎng)總監職責7

　　1、協(xié)助市場(chǎng)總監制定戰略規劃，以及分解各階段的工作目標;

　　2、了解目標客戶(hù)行業(yè)動(dòng)態(tài)，對客戶(hù)需求有敏銳的洞察力，可針對性提煉公司產(chǎn)品在該行業(yè)的價(jià)值特性，輸出售前資料文檔并在銷(xiāo)售過(guò)程中發(fā)揮作用;

　　3、針對目標客戶(hù)，編寫(xiě)產(chǎn)品解決方案，給客戶(hù)提供有效完整的解決方案與服務(wù);

　　4、深挖客戶(hù)需求，針對客戶(hù)需求進(jìn)行產(chǎn)品演示、項目拓展和商務(wù)談判;

　　5、維持與現有客戶(hù)良好的`合作關(guān)系;

　　6、按照公司整體戰略要求，通過(guò)對客戶(hù)、競爭對手及行業(yè)的相關(guān)研究，定期維護更新產(chǎn)品服務(wù)策略。

市場(chǎng)總監職責8

　　崗位職責:

　　1、負責區域內各個(gè)城市分公司各項工作執行;

　　2、整個(gè)區域各個(gè)城市分公司工作日常管理和監督;

　　4、負責區域內各個(gè)城市分公司年度目標的預測、制定及分解;

　　任職資格:

　　1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、5年以上金融行業(yè)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系,業(yè)績(jì)優(yōu)秀;

　　4、具備較強的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問(wèn)題的'能力;

　　5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導能力。

市場(chǎng)總監職責9

　　崗位職責

　　1、全面負責項目開(kāi)發(fā)建設、工程、成本。設計、營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)的各項工作,編制項目開(kāi)發(fā)計劃并組織實(shí)施對全體股東負責。

　　2、及時(shí)掌握國家政策和市場(chǎng)變化,規避項目風(fēng)險,把握項目的開(kāi)發(fā)進(jìn)度、營(yíng)銷(xiāo)策略,確保項目開(kāi)發(fā)利潤和按時(shí)營(yíng)業(yè)。

　　3、協(xié)調和處理與當地政府及相關(guān)職能部門(mén)的關(guān)系。

　　4、協(xié)調與項目施工、材料供應單位的關(guān)系,統籌好項目建設、銷(xiāo)售、策劃,著(zhù)力提升公司品牌。

　　5、協(xié)調公司各部門(mén)關(guān)系,確保各項工作有序進(jìn)行。

　　6、對公司的部門(mén)經(jīng)理及以下人員有人事任免權、獎懲權。

　　7、對公司各部門(mén)的工作進(jìn)行指導、監督、考核。

　　8、對項目的開(kāi)發(fā)作好統籌規劃;按質(zhì)按期保障營(yíng)業(yè)性場(chǎng)所正常開(kāi)業(yè)。 全日制統招本科學(xué)歷,年齡20-40歲之間。區域管理職能部門(mén),浙江省內工程總優(yōu)先。要求有TOP50工程負責人經(jīng)驗。

　　1、全面負責項目開(kāi)發(fā)建設、工程、成本。設計、營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)的各項工作,編制項目開(kāi)發(fā)計劃并組織實(shí)施對全體股東負責。

　　2、及時(shí)掌握國家政策和市場(chǎng)變化,規避項目風(fēng)險,把握項目的開(kāi)發(fā)進(jìn)度、營(yíng)銷(xiāo)策略,確保項目開(kāi)發(fā)利潤和按時(shí)營(yíng)業(yè)。

　　3、協(xié)調和處理與當地政府及相關(guān)職能部門(mén)的關(guān)系。

　　4、協(xié)調與項目施工、材料供應單位的`關(guān)系,統籌好項目建設、銷(xiāo)售、策劃,著(zhù)力提升公司品牌。

　　5、協(xié)調公司各部門(mén)關(guān)系,確保各項工作有序進(jìn)行。

　　6、對公司的部門(mén)經(jīng)理及以下人員有人事任免權、獎懲權。

　　7、對公司各部門(mén)的工作進(jìn)行指導、監督、考核。

　　8、對項目的開(kāi)發(fā)作好統籌規劃;按質(zhì)按期保障營(yíng)業(yè)性場(chǎng)所正常開(kāi)業(yè)。

市場(chǎng)總監職責10

　　1、負責優(yōu)化完善市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理標準（市場(chǎng)部管理標準、晉升標準、終端小區營(yíng)銷(xiāo)標準、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)標準等），并全面落地執行，達成目標。

　　2、負責建設具有高度團隊凝聚力、責任心、榮譽(yù)感、工作激情、能創(chuàng )造結果的狼性市場(chǎng)團隊，引進(jìn)優(yōu)秀人才、考核淘汰不合格人員。

　　3、負責所轄區域市場(chǎng)整體統籌規劃，制定并組織實(shí)施市場(chǎng)部年度、月度、每周的`工作目標計劃，完成營(yíng)銷(xiāo)目標任務(wù)，提高市場(chǎng)占有率。

　　4、負責召開(kāi)市場(chǎng)部周例會(huì )、月度會(huì )議，傳達落實(shí)公司各項規章制度、了解工作、解決問(wèn)題、加強團隊建設，確保工作目標的完成。

　　5、建立市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)培訓體系，針對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、洽談技巧等組織各種形式的專(zhuān)業(yè)培訓，做好傳幫帶工作，培養、孵化人才。

　　6、負責提早引進(jìn)市場(chǎng)資源，系統地做好小區終端營(yíng)銷(xiāo)。

市場(chǎng)總監職責11

　　崗位職責

　　1、拓展開(kāi)店

　　2、市場(chǎng)調研

　　3、協(xié)助加盟商解決基礎運營(yíng)問(wèn)題

　　任職資格:

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,年齡在20-35之間

　　2、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、珠寶鑒定等專(zhuān)業(yè)

　　2、有市場(chǎng)拓展、營(yíng)銷(xiāo)、珠寶行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮

市場(chǎng)總監職責12

　　1、參與研究策劃公司的發(fā)展戰略、營(yíng)銷(xiāo)策略和年度推廣計劃，保證公司可持續發(fā)展；

　　2、參與建立健全市場(chǎng)策劃推廣工作管理制度，規范策劃行為，并具體組織落實(shí)，保證市場(chǎng)策劃規范運作；

　　3、負責公司品牌定位、整體運作和策劃，把握品牌策劃和創(chuàng )意方向；

　　4、負責公司形象、產(chǎn)品形象、品牌形象的`傳播推廣規劃、預算控制、效果監督；

　　5、負責公司品牌宣傳及活動(dòng)的組織策劃，全面跟進(jìn)推廣活動(dòng)執行情況，并完成推廣活動(dòng)成果分析報告；

　　6、負責跟進(jìn)公司各類(lèi)網(wǎng)絡(luò )媒體的推廣及信息發(fā)布。

市場(chǎng)總監職責13

　　1根據公司規劃的發(fā)展戰略，制定市場(chǎng)發(fā)展總戰略規劃、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)宣傳計劃、市場(chǎng)發(fā)展目標，并編制相應的年度預算計劃，經(jīng)過(guò)上級批準之后負責協(xié)調相關(guān)人員進(jìn)行監督執行;

　　2了解市場(chǎng)情況、把握市場(chǎng)機會(huì )，根據戰略確定合適的市場(chǎng)計劃，組織與分析市場(chǎng)的工作、做好市場(chǎng)調研、塑造公司形象、產(chǎn)品形象、擴展渠道等工作;

　　3每個(gè)一段時(shí)間針對市場(chǎng)的營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境、市場(chǎng)目標、計劃活動(dòng)等方面進(jìn)行分析，根據不同的市場(chǎng)情況對營(yíng)銷(xiāo)策略定情況進(jìn)行相應的調整，并做好預防和糾正的工作，保障能夠按時(shí)的完成市場(chǎng)目標;

　　4根據指定的市場(chǎng)宣傳計劃開(kāi)展宣傳與促銷(xiāo)活動(dòng)，通過(guò)各種渠道支持、促銷(xiāo)工具、促銷(xiāo)用品等其他促銷(xiāo)用品的費用預算，保障在不超出預算的情況下完成銷(xiāo)售目標;

　　5搜集競爭對手在促銷(xiāo)、宣傳方面的消息，聽(tīng)取相關(guān)工作人員的反饋意見(jiàn)，進(jìn)一步更有針對的提高宣傳活動(dòng)的'有效性;

　　6對客戶(hù)的情況、市場(chǎng)變化情況、同行競爭的情況及時(shí)的搜集建立有效的市場(chǎng)行情系統，幫助準確的、及時(shí)的提供市場(chǎng)信息并進(jìn)行分析，為做好相關(guān)公司的決策提供參考;

　　7負責進(jìn)行溝通談判、簽訂重要的商務(wù)合同;

　　8根據公司銷(xiāo)售戰略的規劃，建立與完善銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )、渠道管理系統，編制與執行市場(chǎng)推廣策略，幫助提升公司產(chǎn)品品牌;

　　9建立與完善客戶(hù)關(guān)系管理體系，建立與維護客戶(hù)關(guān)系，通過(guò)客戶(hù)跟蹤、了解客戶(hù)意見(jiàn)、處理客戶(hù)投訴等讓客戶(hù)滿(mǎn)意提升友好度、充分了解終端客戶(hù)，把握消費者的需求;

　　10與下屬積極溝通、從教練的角度幫助指導下屬在工作中遇到的工作難題、個(gè)人的發(fā)展等問(wèn)題，及時(shí)給與指引并督促下屬解決難題;

　　11在職責的范圍內做好下屬的人才配置、人才培訓、人才激勵、人才考核、人才晉升、人才調配等等工作，全面對員工進(jìn)行管理，開(kāi)發(fā)下屬的能力，提升部門(mén)的工作效率，管理市場(chǎng)隊伍;

　　12協(xié)調做好本部門(mén)與其他部門(mén)的友好協(xié)作關(guān)系，全面落實(shí)部門(mén)的各項銷(xiāo)售統計及核算的規范化，幫助更有效、準確的進(jìn)行工作;

　　13及時(shí)對市場(chǎng)的情況進(jìn)行反應，處理和維護好公司的公共關(guān)系。

市場(chǎng)總監職責14

　　職責

　　1.負責企業(yè)中長(cháng)期市場(chǎng)戰略規劃的制定和年度計劃的制定;

　　2.建立和整合產(chǎn)品管理策劃系統，確定產(chǎn)品的目標市場(chǎng)，產(chǎn)品的市場(chǎng)定位、產(chǎn)品的概念，制定產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣方案、產(chǎn)品策略等;

　　3.強化產(chǎn)品市場(chǎng)力，建立完成的傳播策劃系統，策劃系統的市場(chǎng)傳播方案;

　　4.負責企業(yè)品牌規劃，建設和管理市場(chǎng)隊伍;

　　5.建立產(chǎn)品銷(xiāo)售系統，尤其是根據產(chǎn)品的特性確定其銷(xiāo)售模式，負責產(chǎn)品銷(xiāo)售渠道的規劃。

　　任職要求

　　1.戰略規劃能力：在符合企業(yè)的戰略規劃的經(jīng)營(yíng)目標的'前提下，分析企業(yè)內部、市場(chǎng)、競爭對手以及消費者的信息，能組織制定企業(yè)戰略規劃，為企業(yè)的發(fā)展戰略提供重要的意見(jiàn);

　　2.經(jīng)營(yíng)決策能力：具有市場(chǎng)洞察力，能把握市場(chǎng)機會(huì )，能根據市場(chǎng)調研的具體信息制定符合企業(yè)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略，進(jìn)行資源整合，把握市場(chǎng)時(shí)機;

　　3.具有團隊意識、具有溝通協(xié)調能力：能夠合理利用經(jīng)營(yíng)要素、協(xié)調各方關(guān)系，建立團隊的團隊精神，使團隊的潛力得以發(fā)揮;

　　4.處理危機能力：能正確認識危機，應對突發(fā)事件和化解危機，能快速找到應對危機的措施界解決方案，將企業(yè)的損失或者風(fēng)險降至最低;

　　5.學(xué)習和創(chuàng )新能力：能夠不斷接受新信息，學(xué)習和接受新信息、新觀(guān)念和新想法，不斷的進(jìn)行觀(guān)念創(chuàng )新、思維創(chuàng )新、方法創(chuàng )新、服務(wù)創(chuàng )新。

　　6.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟學(xué)、金融、企業(yè)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;

　　7.接受過(guò)戰略管理、管理能力開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)管理、談判技巧等方面的培訓。

市場(chǎng)總監職責15

　　職責：

　　1.根據公司整體戰略，制定營(yíng)銷(xiāo)戰略，組織市場(chǎng)銷(xiāo)售推廣工作。

　　2.規劃公司銷(xiāo)售系統的整體運營(yíng)，建立、健全各項規章制度，推動(dòng)公司銷(xiāo)售系統管理的規范化。

　　3.依據公司整體銷(xiāo)售目標，參與制定公司銷(xiāo)售中長(cháng)期規劃并制定詳細的銷(xiāo)售計劃和方案，監督實(shí)施全過(guò)程，完成銷(xiāo)售任務(wù)。

　　4.負責銷(xiāo)售項目的總體規劃、部署及資源調配等。

　　5.負責銷(xiāo)售團隊的建設、管理、考核，對銷(xiāo)售人員進(jìn)行培訓、指導。

　　任職要求：

　　1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售管理、企業(yè)管理等專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

　　2.具有三年以上從事銷(xiāo)售管理工作的.經(jīng)驗;

　　3.熟悉各類(lèi)銷(xiāo)售的渠道，有豐富的客戶(hù)資源和網(wǎng)絡(luò )關(guān)系;

　　4.具備較強的抗壓力、溝通力、分析能力及獨立解決問(wèn)題的能力;

　　5.具備敏銳市場(chǎng)洞察力和市場(chǎng)分析及判斷能力、良好的客戶(hù)服務(wù)意識。

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